VEGA PAEZ VICTOR MANUEL (Contribuyente)

Perfil con RUC 05012048***** y Actividad Económica CIIU H492301

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU H492301
Fecha de inicio de actividades 2002-10-22
País Ecuador
Provincia COTOPAXI
Cantón LATACUNGA
Parroquia LA MATRIZ
Año 2024

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¿Cómo afectan los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la ciberseguridad en el sector financiero en Ecuador?

En el ámbito de la ciberseguridad en el sector financiero en Ecuador, los antecedentes disciplinarios de empresas y profesionales pueden ser evaluados en términos de confiabilidad y seguridad de datos. Antecedentes disciplinarios relacionados con violaciones de seguridad, exposición de información financiera o falta de cumplimiento de regulaciones pueden tener consecuencias graves en la industria financiera. La transparencia y el compromiso con prácticas seguras son esenciales para evitar antecedentes disciplinarios que puedan perjudicar la confianza en la ciberseguridad del sector financiero.

¿Cómo afecta el cumplimiento normativo a las empresas del sector pesquero y acuícola en Ecuador?

En el sector pesquero y acuícola, el cumplimiento normativo incluye regulaciones ambientales y de pesca. Las empresas deben seguir prácticas sostenibles, respetar cuotas de pesca, garantizar la calidad de los productos y cumplir con estándares éticos en la explotación de recursos marinos.

¿Cómo se manejan las cláusulas de no competencia geográfica en contratos de venta en Ecuador?

Las cláusulas de no competencia geográfica son importantes para limitar la competencia en áreas específicas. En Ecuador, el contrato puede incluir disposiciones que restrinjan a una parte de participar en actividades competitivas dentro de ciertas ubicaciones geográficas y establecer la duración y el alcance de dicha restricción. Estas cláusulas deben ser razonables para ser válidas y aplicables.

¿Cuál es el proceso para la obtención de medidas de protección en casos de discriminación en el ámbito laboral en Ecuador?

El proceso para la obtención de medidas de protección en casos de discriminación en el ámbito laboral implica presentar denuncias ante la Inspección del Trabajo, solicitando medidas correctivas y preventivas para erradicar la discriminación.

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Sí, un ciudadano ecuatoriano puede obtener la cédula de identidad para su hijo mayor de edad que ha regresado al país después de trabajar en el extranjero. El proceso se realiza en el Registro Civil y se deben presentar documentos que respalden el retorno del hijo al país, cumpliendo con los requisitos establecidos para la obtención de la cédula.

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