YANEZ BARRAGAN ANGEL REMIGIO (Contribuyente)

Perfil con RUC 02006307***** y Actividad Económica CIIU G475201

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU G475201
Fecha de inicio de actividades 2001-03-26
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia LA CONCEPCIÓN
Año 2024

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¿Cuáles son las repercusiones de los antecedentes disciplinarios en el ámbito militar en Ecuador?

En el ámbito militar en Ecuador, los antecedentes disciplinarios pueden tener consecuencias significativas. Las Fuerzas Armadas pueden realizar investigaciones exhaustivas sobre el historial disciplinario de los miembros del servicio. Las faltas disciplinarias pueden resultar en sanciones militares, que van desde medidas disciplinarias internas hasta la expulsión del servicio, dependiendo de la gravedad de las infracciones. Es crucial para los miembros del servicio entender las reglas y regulaciones militares y buscar asesoramiento legal en caso de antecedentes disciplinarios.

¿Cómo puedo obtener un informe de antecedentes penales en Ecuador?

Para obtener un informe de antecedentes penales en Ecuador, los individuos pueden presentar una solicitud en línea o acudir personalmente a la Policía Nacional y completar el proceso correspondiente.

¿Cuál es el procedimiento para obtener la cédula de identidad para un ciudadano extranjero que ha llegado a Ecuador como refugiado y posteriormente ha obtenido la residencia permanente?

El procedimiento para obtener la cédula de identidad para un ciudadano extranjero que ha llegado a Ecuador como refugiado y posteriormente ha obtenido la residencia permanente implica seguir los trámites migratorios correspondientes. Se deben presentar documentos que respalden tanto la condición de refugiado como la residencia permanente, cumpliendo con los requisitos establecidos por las autoridades migratorias.

¿Cómo pueden las empresas en Ecuador asegurar la coherencia entre sus políticas de compliance y sus valores corporativos?

Asegurar la coherencia entre las políticas de compliance y los valores corporativos en empresas ecuatorianas implica la integración de principios éticos en todas las políticas y procedimientos. Las empresas deben establecer un código de ética claro que refleje sus valores fundamentales y garantizar que todas las políticas de compliance estén alineadas con estos principios. La comunicación efectiva de estos valores a todos los niveles de la organización, junto con la promoción de una cultura ética, garantiza que el cumplimiento normativo esté arraigado en la identidad y la misión de la empresa.

¿Las verificaciones de antecedentes en Ecuador incluyen información sobre órdenes de restricción o casos de violencia doméstica?

Sí, las verificaciones de antecedentes en Ecuador pueden incluir información sobre órdenes de restricción o casos de violencia doméstica, ya que estos registros están vinculados a antecedentes penales.

¿Las verificaciones de antecedentes en Ecuador consideran la situación familiar o el estado civil del individuo?

En general, las verificaciones de antecedentes en Ecuador se centran en antecedentes penales y no incluyen detalles sobre la situación familiar o el estado civil del individuo. Sin embargo, ciertos roles gubernamentales o de seguridad pueden requerir información adicional.

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