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¿Cómo se aborda la identificación de personas expuestas políticamente en el contexto de inversiones extranjeras en Guatemala?
La identificación de personas expuestas políticamente en el contexto de inversiones extranjeras en Guatemala implica aplicar medidas de debida diligencia mejorada tanto a nivel nacional como internacional. Se busca garantizar que las inversiones extranjeras cumplan con los estándares de transparencia y prevención de actividades ilícitas.
¿Cómo se abordan legalmente las adopciones de menores que han tenido experiencias en programas de inclusión social en Guatemala?
Las adopciones de menores que han tenido experiencias en programas de inclusión social en Guatemala se abordan legalmente mediante evaluaciones específicas. Se busca garantizar la continuidad del apoyo necesario para el bienestar del niño en el nuevo entorno familiar, promoviendo la inclusión y el respeto a la diversidad.
¿Qué establece la legislación guatemalteca sobre el delito de narcotráfico?
La legislación guatemalteca aborda el narcotráfico con leyes específicas que establecen penas para la fabricación, distribución y tráfico de drogas ilícitas. Las sanciones pueden variar según la cantidad y tipo de drogas involucradas, así como otros factores.
¿Cuáles son las obligaciones y derechos del comprador en un contrato de venta en Guatemala?
El comprador en un contrato de venta en Guatemala tiene la obligación de pagar el precio acordado y recibir el bien vendido. Además, tiene el derecho de inspeccionar el bien y exigir que se entregue de acuerdo con las condiciones pactadas. El comprador también puede reclamar daños y perjuicios si el vendedor no cumple con sus obligaciones.
¿Cuáles son las regulaciones laborales en relación con el trabajo a domicilio o trabajo remoto en Guatemala, y cómo se protegen los derechos de los trabajadores que realizan sus labores desde su hogar?
El trabajo a domicilio o trabajo remoto en Guatemala está regulado por la legislación laboral. Las regulaciones abordan los derechos y condiciones de los trabajadores que realizan sus labores desde su hogar u otro lugar fuera de las instalaciones del empleador. Estas regulaciones buscan garantizar que los trabajadores a domicilio tengan derechos laborales protegidos y condiciones adecuadas de trabajo, incluyendo medidas para evitar la explotación.
¿Existe una edad mínima o máxima para ser contratado en Guatemala?
En Guatemala, la edad mínima para ser contratado depende del cumplimiento de la mayoría de edad, que es a los 18 años. No hay una edad máxima establecida por ley para la contratación, y los empleadores deben basar sus decisiones en las habilidades y competencias del candidato, evitando discriminación por edad.
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