CHAVAC PIRIR JOSE ALONSO (Emisor FEL | 9122894X.X)

Perfil del Emisor FEL CHAVAC PIRIR JOSE ALONSO - 9122894X.X

NIT 9122894X.X
EMISOR HABILITADO EN EL FEL
SAT Habilitado
País Guatemala
Año 2024

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¿Cuál es el procedimiento para la extradición de personas acusadas de delitos penales en Guatemala?

El procedimiento para la extradición de personas acusadas de delitos penales en Guatemala implica una solicitud formal del país solicitante, seguida de un proceso judicial en Guatemala para determinar si se concede la extradición. Esto se rige por tratados internacionales y leyes nacionales.

¿Cuáles son las diferencias entre el proceso de asilo político y el estatus de refugiado para guatemaltecos en Estados Unidos?

El proceso de asilo político y el estatus de refugiado son similares en el sentido de que ambas opciones ofrecen protección a personas que huyen de la persecución. La principal diferencia radica en el lugar donde se presenta la solicitud: el asilo se solicita dentro de Estados Unidos, mientras que el estatus de refugiado se solicita desde fuera del país. Ambos procesos tienen criterios específicos y requieren pruebas de persecución o temor fundado.

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Las instituciones financieras deben cumplir con las leyes de privacidad y protección de datos de Guatemala al recopilar y procesar la información de KYC. Deben obtener el consentimiento de los clientes y proteger adecuadamente los datos personales.

¿Existen regulaciones específicas para la verificación de antecedentes en el sector de la salud en Guatemala?

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¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la igualdad de género y la no discriminación en el trabajo en Guatemala, y cómo se promueven estas normas en el ámbito laboral?

Guatemala tiene normas laborales que prohíben la discriminación de género y promueven la igualdad de género en el trabajo. Los empleadores no pueden discriminar a los trabajadores por motivos de género y deben brindar igualdad de oportunidades y trato a hombres y mujeres. Estas normas buscan eliminar la discriminación de género en el lugar de trabajo y promover la igualdad de oportunidades.

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