CHUY AREVALO JOSE DAVID (Emisor FEL | 9662722X.X)

Perfil del Emisor FEL CHUY AREVALO JOSE DAVID - 9662722X.X

NIT 9662722X.X
EMISOR HABILITADO EN EL FEL
SAT Habilitado
País Guatemala
Año 2024

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¿Qué medidas deben tomar las empresas guatemaltecas para prevenir el soborno y la corrupción?

Las empresas en Guatemala deben implementar medidas efectivas para prevenir el soborno y la corrupción. Esto incluye establecer políticas anticorrupción, proporcionar capacitación a empleados, realizar debidas diligencias en transacciones y colaborar con organismos gubernamentales para prevenir prácticas corruptas.

¿Cómo se abordan legalmente las adopciones de menores que han estado en programas de educación en prevención del reclutamiento infantil en Guatemala?

Las adopciones de menores que han estado en programas de educación en prevención del reclutamiento infantil en Guatemala se abordan legalmente mediante evaluaciones específicas. Se busca garantizar la continuidad del apoyo necesario para el bienestar del niño en el nuevo entorno familiar, promoviendo la prevención del reclutamiento y participación en conflictos armados.

¿Cómo se determinan las obligaciones de manutención según las leyes guatemaltecas?

Las leyes guatemaltecas, principalmente el Código Civil, consideran diversos factores para determinar las obligaciones de manutención, como las necesidades del beneficiario, los recursos del deudor alimentario y otras circunstancias relevantes para garantizar una resolución equitativa.

¿Cuáles son los trámites necesarios para la solicitud de una visa de turista en Guatemala?

Los trámites para la solicitud de una visa de turista en Guatemala implican presentar documentos como pasaporte, formulario de solicitud, y cumplir con requisitos establecidos ante el Ministerio de Relaciones Exteriores. Este trámite permite a extranjeros visitar el país por motivos turísticos.

¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la igualdad de género y la no discriminación en el trabajo en Guatemala, y cómo se promueven estas normas en el ámbito laboral?

Guatemala tiene normas laborales que prohíben la discriminación de género y promueven la igualdad de género en el trabajo. Los empleadores no pueden discriminar a los trabajadores por motivos de género y deben brindar igualdad de oportunidades y trato a hombres y mujeres. Estas normas buscan eliminar la discriminación de género en el lugar de trabajo y promover la igualdad de oportunidades.

¿Cómo se verifica la debida diligencia en el sector de la construcción en Guatemala?

Las empresas de construcción deben evaluar a sus socios comerciales y garantizar que cumplen con las regulaciones de seguridad y ambientales.

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