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¿Cuáles son las penas por el delito de tráfico de personas en Guatemala?
El tráfico de personas en Guatemala puede estar penado con severas penas de prisión. La legislación busca prevenir y sancionar el reclutamiento, transporte o transferencia de personas mediante amenazas, violencia u otras formas de coerción, protegiendo los derechos y la dignidad de las personas.
¿Cómo se abordan los contratos de venta internacional en Guatemala y qué normativas internacionales se aplican?
Los contratos de venta internacional en Guatemala se rigen por la Convención de las Naciones Unidas sobre los Contratos de Compraventa Internacional de Mercaderías (CISG). Esta convención establece reglas uniformes para la compraventa internacional y es adoptada por muchos países, incluido Guatemala. Las partes deben especificar la aplicación de la CISG en el contrato.
¿Cuáles son las implicaciones fiscales de las obligaciones de manutención en Guatemala para el deudor alimentario?
En general, en Guatemala, las obligaciones de manutención no tienen implicaciones fiscales directas para el deudor alimentario. Sin embargo, es esencial comprender las normativas fiscales vigentes y buscar asesoramiento profesional para abordar cualquier aspecto fiscal relacionado con los pagos de manutención.
¿Qué derechos tienen los candidatos durante una entrevista de trabajo en Guatemala?
Los candidatos tienen derechos durante una entrevista de trabajo en Guatemala, como el derecho a recibir información clara sobre el proceso de selección, el derecho a no ser discriminados y el derecho a la igualdad de oportunidades. Los empleadores deben tratar a los candidatos con respeto y profesionalismo durante todo el proceso de selección.
¿Cuál es la posición de Guatemala en cuanto a la participación de personas con antecedentes judiciales en programas de empleo público?
La posición de Guatemala con respecto a la participación de personas con antecedentes judiciales en programas de empleo público puede variar según la entidad gubernamental. Algunos programas de empleo público pueden tener políticas específicas relacionadas con antecedentes judiciales, y la elegibilidad puede depender del tipo de delito y la rehabilitación del individuo. Es importante revisar las regulaciones de empleo público para comprender las restricciones y requisitos específicos.
¿Cuál es la política de Guatemala en relación con la divulgación de antecedentes judiciales en el ámbito laboral?
Guatemala tiene políticas específicas en relación con la divulgación de antecedentes judiciales en el ámbito laboral. Los empleadores pueden solicitar información sobre antecedentes, pero deben cumplir con las leyes de privacidad y obtener el consentimiento del candidato.
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