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¿Cuál es el enfoque de Guatemala en la protección de derechos en situaciones de crisis humanitarias?
El enfoque de Guatemala en la protección de derechos en situaciones de crisis humanitarias implica la implementación de medidas específicas para garantizar la seguridad y el bienestar de las personas afectadas. Esto puede incluir la coordinación con organismos internacionales y la adopción de protocolos para abordar emergencias humanitarias.
¿Cómo se determina la cuantía de las obligaciones de manutención en Guatemala?
La cuantía de las obligaciones de manutención en Guatemala se determina teniendo en cuenta factores como los ingresos del deudor, las necesidades del beneficiario y otros elementos relevantes. Los tribunales siguen pautas y fórmulas específicas para calcular estas obligaciones de manera justa.
¿Cuál es el proceso legal para la adopción de menores mayores de edad en Guatemala?
El proceso legal para la adopción de menores mayores de edad en Guatemala puede implicar consideraciones adicionales. Se evalúa la capacidad del adoptante para brindar apoyo a un menor en transición a la edad adulta, garantizando su bienestar y preparación para la vida independiente.
¿Cuál es el marco legislativo en Guatemala para la prevención de la financiación del terrorismo?
En Guatemala, la prevención de la financiación del terrorismo está respaldada por un marco legislativo que incluye leyes específicas y regulaciones. Estas normativas definen los delitos relacionados con la financiación del terrorismo, establecen medidas de prevención y sanciones para aquellos que participan en actividades ilícitas.
¿Qué es el "cliente políticamente expuesto" (PEP) y cómo se relaciona con la verificación en listas de riesgos en Guatemala?
Un "cliente políticamente expuesto" (PEP) es una persona que ocupa o ha ocupado una posición política prominente. En Guatemala, los PEP se consideran de alto riesgo en el contexto de la verificación en listas de riesgos debido a su mayor potencial de involucramiento en actividades ilícitas. Por lo tanto, se requiere una debida diligencia adicional al verificar a los PEP.
¿Cuáles son las normas sobre igualdad de género en la selección de personal en Guatemala?
La igualdad de género en la selección de personal en Guatemala está respaldada por la ley. Los empleadores deben garantizar que hombres y mujeres tengan igualdad de oportunidades en el proceso de selección y que no se discrimine por razón de género. La Ley contra la Discriminación en el Empleo y Ocupación prohíbe la discriminación basada en género.
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