MENDOZA PAZ DORIS RAQUEL (Emisor FEL | 10870550X.X)

Perfil del Emisor FEL MENDOZA PAZ DORIS RAQUEL - 10870550X.X

NIT 10870550X.X
EMISOR HABILITADO EN EL FEL
SAT Habilitado
País Guatemala
Año 2024

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¿Cuáles son las leyes y regulaciones que rigen el KYC en Guatemala?

El KYC en Guatemala está regulado por la Ley contra el Lavado de Dinero y Otros Activos, así como por las regulaciones emitidas por la Superintendencia de Bancos de Guatemala. Estas regulaciones establecen los requisitos específicos para la debida diligencia del cliente.

¿Cuál es la política de Guatemala en relación con la colaboración de cómplices para la obtención de pruebas en investigaciones criminales?

La política de Guatemala puede permitir la colaboración de cómplices para la obtención de pruebas en investigaciones criminales. Si un cómplice decide cooperar con las autoridades proporcionando información crucial o evidencia, esto podría ser considerado en el proceso judicial, siempre sujeto a las leyes y regulaciones aplicables.

¿Cuál es el enfoque legal para la protección de los derechos de los niños en situaciones de conflicto familiar en Guatemala?

En situaciones de conflicto familiar, la legislación guatemalteca prioriza el interés superior del niño. Los tribunales buscan garantizar la seguridad y bienestar del menor al tomar decisiones sobre custodia, visitación y apoyo.

¿Cuáles son las diferencias entre un contrato de venta al por mayor y un contrato de venta al por menor en Guatemala?

La principal diferencia entre un contrato de venta al por mayor y uno al por menor en Guatemala radica en el tipo de comprador y la cantidad de bienes involucrados. Un contrato al por mayor generalmente implica la venta de grandes cantidades de bienes a compradores comerciales, mientras que un contrato al por menor involucra la venta a consumidores finales en cantidades menores.

¿Se permiten las verificaciones de antecedentes aleatorias o de rutina en el entorno laboral guatemalteco?

Las verificaciones de antecedentes aleatorias o de rutina en el entorno laboral guatemalteco pueden estar sujetas a restricciones y deben realizarse de manera justa y no discriminatoria. Las leyes laborales y de privacidad deben respetarse al implementar este tipo de verificaciones.

¿Puede una sanción disciplinaria en Guatemala ser eliminada o perdonada con el tiempo?

En algunos casos, una sanción disciplinaria en Guatemala puede ser eliminada o perdonada con el tiempo si se cumplen ciertos requisitos y plazos. Esto depende de las regulaciones específicas y de la gravedad de la sanción. Por ejemplo, una amonestación menor puede ser eliminada después de un período de buen comportamiento. Sin embargo, sanciones más graves, como la revocación de una licencia, pueden ser permanentes. Es fundamental consultar las regulaciones específicas en cada caso.

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