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¿Cuáles son las restricciones legales para embargar bienes en Guatemala en casos de deudas derivadas de contratos de servicios de ingeniería civil?
Las restricciones legales para embargar bienes en Guatemala por deudas derivadas de contratos de servicios de ingeniería civil se encuentran en el Código Procesal Civil y Mercantil y las leyes de contratos y servicios de ingeniería. Las empresas de ingeniería civil pueden solicitar el embargo de bienes del deudor en caso de incumplimiento de los pagos. Es esencial seguir los procedimientos legales, notificar adecuadamente al deudor y obtener la orden judicial correspondiente para garantizar la validez del embargo.
¿Cómo se maneja la verificación de antecedentes en el proceso de contratación de personal en el ámbito de la hotelería y turismo en Guatemala?
En la hotelería y turismo en Guatemala, la verificación de antecedentes puede incluir la revisión de experiencia en la gestión hotelera, cumplimiento normativo en el sector turístico, y cualquier historial de servicio al cliente. Esto contribuye a asegurar la calidad y satisfacción en la industria turística.
¿Cuál es el procedimiento para cambiar el nombre de un menor en Guatemala?
Cambiar el nombre de un menor en Guatemala requiere un proceso legal que debe ser presentado ante un juzgado. Las razones válidas para el cambio de nombre incluyen circunstancias excepcionales y deben ser aprobadas por un juez.
¿Cuáles son los plazos para la prescripción de deudas sujetas a embargo en Guatemala?
Los plazos para la prescripción de deudas sujetas a embargo en Guatemala dependen del tipo de deuda y están regulados por el Código Civil y otras leyes específicas. En general, el plazo de prescripción para la ejecución de deudas varía, y es importante conocer la naturaleza de la deuda y los términos legales aplicables a cada caso.
¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la protección de los derechos de los trabajadores migrantes en Guatemala, y cómo se asegura la igualdad de derechos para los trabajadores locales y extranjeros?
Guatemala tiene normas laborales que protegen los derechos de los trabajadores migrantes. Estas normas prohíben la discriminación por motivos de nacionalidad y garantizan la igualdad de derechos laborales para los trabajadores nacionales y extranjeros. Los trabajadores migrantes tienen derecho a las mismas condiciones de trabajo, salario y beneficios que los trabajadores locales. Además, las autoridades laborales supervisan el cumplimiento de estas normas y pueden tomar medidas en caso de incumplimiento.
¿Cuál es el enfoque de la legislación AML guatemalteca en relación con las personas políticamente expuestas (PEP)?
La legislación AML guatemalteca tiene un enfoque específico en las personas políticamente expuestas (PEP), imponiendo medidas de debida diligencia reforzada para estas personas debido al mayor riesgo asociado con sus transacciones financieras.
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