PORRAS MOLINA GUILLERMO ALBERTO (Emisor FEL | 5034088X.X)

Perfil del Emisor FEL PORRAS MOLINA GUILLERMO ALBERTO - 5034088X.X

NIT 5034088X.X
EMISOR HABILITADO EN EL FEL
SAT Habilitado
País Guatemala
Año 2024

Artículos recomendados

¿Qué información debe incluirse en los informes de transacciones sospechosas en Guatemala?

Deben contener detalles sobre la transacción y la identidad del cliente, entre otra información relevante.

¿Se requiere la capacitación de los empleados de las instituciones financieras en Guatemala en relación con el KYC?

Sí, se requiere la capacitación de los empleados de las instituciones financieras en Guatemala en relación con el KYC. Las instituciones deben proporcionar formación continua a su personal para mantenerlos actualizados sobre las regulaciones, tecnologías y mejores prácticas relacionadas con el KYC. Esto garantiza un cumplimiento efectivo y promueve la conciencia de los riesgos asociados con el lavado de dinero y el financiamiento del terrorismo.

¿Qué normativas rigen la selección de personal en el ámbito de la salud en Guatemala?

En el ámbito de la salud en Guatemala, la selección de personal está regulada por normativas específicas que pueden abordar requisitos de capacitación, certificación, y otros aspectos relacionados con el personal médico y de salud. Estas normativas buscan garantizar la idoneidad y calidad del personal en el sector de la salud.

¿Pueden los ciudadanos guatemaltecos solicitar un cambio de firma en su documento de identificación?

Sí, los ciudadanos guatemaltecos pueden solicitar un cambio de firma en su documento de identificación. Este proceso generalmente implica presentar una solicitud formal al Registro Nacional de las Personas (RENAP) y cumplir con los requisitos establecidos. El cambio de firma puede ser necesario en situaciones donde la firma actual ya no refleje con precisión la autenticidad del ciudadano.

¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la igualdad de género y la no discriminación en el trabajo en Guatemala, y cómo se promueven estas normas en el ámbito laboral?

Guatemala tiene normas laborales que prohíben la discriminación de género y promueven la igualdad de género en el trabajo. Los empleadores no pueden discriminar a los trabajadores por motivos de género y deben brindar igualdad de oportunidades y trato a hombres y mujeres. Estas normas buscan eliminar la discriminación de género en el lugar de trabajo y promover la igualdad de oportunidades.

¿Cuáles son las restricciones legales para embargar bienes en Guatemala en casos de deudas derivadas de contratos de servicios de seguridad privada?

Las restricciones legales para embargar bienes en Guatemala por deudas derivadas de contratos de servicios de seguridad privada se encuentran en el Código Procesal Civil y Mercantil y las leyes de contratos y seguridad privada. Las empresas de seguridad privada pueden solicitar el embargo de bienes del deudor en caso de incumplimiento de los pagos. Es esencial seguir los procedimientos legales, notificar adecuadamente al deudor y obtener la orden judicial correspondiente para garantizar la validez del embargo.

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