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¿Cuál es el papel de la Fiscalía Especial contra la Impunidad (FECI) en casos relacionados con AML?
La FECI puede estar involucrada en investigaciones y enjuiciamientos relacionados con lavado de dinero y otros delitos financieros.
¿Cuáles son los límites legales para el embargo de bienes en Guatemala en casos de deudas por contratos de servicios de consultoría en medio ambiente?
Los límites legales para el embargo de bienes en Guatemala por deudas derivadas de contratos de servicios de consultoría en medio ambiente están establecidos en el Código Procesal Civil y Mercantil y las leyes de contratos y servicios ambientales. Las empresas de consultoría en medio ambiente pueden solicitar el embargo de bienes del deudor en caso de incumplimiento de los pagos. Sin embargo, existen límites legales para proteger ciertos bienes y garantizar la subsistencia del deudor. Es crucial seguir los procedimientos legales y respetar estos límites para asegurar la legalidad del embargo.
¿Existe cooperación internacional en la lucha contra el lavado de dinero en Guatemala? ¿Con qué organismos internacionales se colabora?
Sí, Guatemala coopera internacionalmente en la lucha contra el lavado de dinero y mantiene acuerdos de colaboración con organismos internacionales como el Grupo de Acción Financiera (GAFI) y otros países para abordar el lavado de dinero y el financiamiento del terrorismo a nivel global.
¿Cuál es el plazo para impugnar un embargo en Guatemala?
El plazo para impugnar un embargo en Guatemala varía según el tipo de embargo y la etapa del proceso. Sin embargo, generalmente se otorgan plazos limitados para presentar impugnaciones, y es esencial respetarlos para proteger los derechos del deudor.
¿Cómo se abordan los casos de empleados que se mudan de un trabajo a otro en términos de verificaciones de antecedentes?
En casos de empleados que se mudan de un trabajo a otro, las verificaciones de antecedentes pueden ser requeridas por el nuevo empleador. Estas verificaciones ayudan a evaluar la idoneidad del empleado para el nuevo rol y garantizan la continuidad de un proceso de contratación informado.
¿Cuáles son las consecuencias legales de no pagar salarios o prestaciones a los trabajadores en Guatemala?
No pagar salarios o prestaciones a los trabajadores en Guatemala puede tener consecuencias legales. Los empleadores que no cumplan con sus obligaciones laborales pueden enfrentar sanciones, que incluyen multas y la obligación de pagar salarios y prestaciones atrasados. Los trabajadores tienen derecho a presentar denuncias y buscar reparación en caso de impago. En casos graves, los empleadores pueden enfrentar procesos judiciales y sanciones adicionales.
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