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¿Qué derechos y protecciones tienen los candidatos en caso de discriminación en un proceso de selección?
Los candidatos en Guatemala tienen derechos y protecciones en caso de discriminación en un proceso de selección. Pueden presentar quejas ante las autoridades laborales y, en algunos casos, buscar reparación legal por discriminación. Las leyes laborales buscan garantizar la igualdad de oportunidades en la selección de personal.
¿Cuál es el papel de la Procuraduría de Derechos Humanos en la promoción del cumplimiento normativo en Guatemala?
La Procuraduría de Derechos Humanos en Guatemala tiene un papel crucial en la promoción del cumplimiento normativo, especialmente en lo relacionado con la protección de los derechos humanos. Puede abogar por la implementación de políticas y prácticas que respeten y protejan los derechos fundamentales de las personas en el ámbito empresarial y social.
¿Cuál es la importancia de la diligencia debida en la negociación y celebración de contratos de venta en Guatemala?
La diligencia debida es fundamental en la negociación y celebración de contratos de venta en Guatemala. Las partes deben investigar y comprender los términos, condiciones y riesgos del contrato para tomar decisiones informadas. La falta de diligencia debida puede dar lugar a problemas posteriores en la ejecución del contrato.
¿Cuáles son las normas laborales en relación con las vacaciones pagadas en Guatemala, y cómo se garantiza el derecho de los trabajadores a disfrutar de períodos de descanso remunerado?
En Guatemala, la legislación laboral establece que los trabajadores tienen derecho a un período de vacaciones pagadas después de un año de servicio continuo. El período de vacaciones, la forma de cálculo y la remuneración varían según la duración del servicio y otros factores. Las normas laborales establecen el derecho a recibir un salario completo durante el período de vacaciones y prohíben el despido durante este tiempo para asegurar que los trabajadores disfruten de períodos de descanso remunerado.
¿Cómo se regula el embargo de cuentas bancarias de empresas en Guatemala en casos de incumplimiento de obligaciones financieras?
El embargo de cuentas bancarias de empresas en Guatemala por incumplimiento de obligaciones financieras se rige por la Ley de Bancos y Grupos Financieros, así como por disposiciones del Código de Comercio. Antes de realizar un embargo, la entidad financiera debe notificar al titular de la cuenta sobre la deuda pendiente. La Superintendencia de Bancos de Guatemala supervisa y regula estos procesos para garantizar su legalidad y transparencia.
¿Qué tipos de documentos de identificación son aceptables en el proceso de KYC en Guatemala?
En el proceso de KYC en Guatemala, se aceptan varios tipos de documentos de identificación, entre ellos: <ul><li>Cédula de vecindad.</li><li>Pasaporte guatemalteco.</li><li>Tarjeta de identificación tributaria (NIT).</li><li>Licencia de conducir.</li><li>Tarjeta de residente temporal o permanente.</li></ul>Estos documentos son utilizados para verificar la identidad del cliente durante el proceso KYC.
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