XUPING S.A. (Emisor FEL | 11062525X.X)

Perfil del Emisor FEL XUPING S.A. - 11062525X.X

NIT 11062525X.X
EMISOR HABILITADO EN EL FEL
SAT Habilitado
País Guatemala
Año 2024

Artículos recomendados

¿Existen programas de capacitación específicos para profesionales que manejan casos relacionados con personas expuestas políticamente en Guatemala?

Sí, existen programas de capacitación específicos para profesionales que manejan casos relacionados con personas expuestas políticamente en Guatemala. Estos programas abordan aspectos como la identificación de riesgos, los procedimientos de debida diligencia mejorada y la actualización sobre regulaciones relevantes, garantizando que el personal esté bien preparado para abordar casos en este ámbito.

¿Cuáles son las disposiciones legales para la adopción de menores que han perdido a ambos padres en Guatemala?

Las disposiciones legales para la adopción de menores que han perdido a ambos padres en Guatemala establecen procesos para garantizar la idoneidad de los adoptantes y proporcionar un entorno familiar estable y de apoyo. Se busca priorizar el bienestar del niño que ha experimentado la pérdida de ambos padres.

¿Cuáles son las normas laborales en cuanto a la duración de la jornada laboral y el pago de horas extras en Guatemala?

En Guatemala, la duración de la jornada laboral está regulada por el Código de Trabajo, que establece un límite máximo de 8 horas diarias de trabajo y 44 horas semanales. Las horas trabajadas más allá de esta jornada se consideran horas extras y deben pagarse a una tasa superior al salario normal. Las tasas de pago por horas extras están determinadas por la legislación laboral.

¿Cómo se aborda la validación de identidad en el ámbito de las telecomunicaciones y la emisión de tarjetas SIM en Guatemala?

En el ámbito de las telecomunicaciones en Guatemala, se aplican medidas de validación de identidad para la emisión de tarjetas SIM. Los usuarios deben proporcionar información y documentos para activar servicios de telefonía móvil.

¿Qué leyes protegen a los candidatos de la discriminación basada en la información de verificaciones de antecedentes?

Las leyes de no discriminación en Guatemala protegen a los candidatos de ser discriminados en función de la información obtenida durante las verificaciones de antecedentes. Los empleadores deben evitar tomar decisiones injustas basadas en características protegidas, como género, edad, origen étnico, entre otros.

¿Cuáles son las regulaciones en cuanto a la preservación de expedientes judiciales en casos de apelación en Guatemala?

En casos de apelación en Guatemala, existen regulaciones que determinan la preservación de expedientes judiciales. Estas regulaciones pueden establecer plazos y procedimientos específicos para la conservación de la información relacionada con casos que están sujetos a apelación, garantizando la disponibilidad de la documentación necesaria para el proceso de apelación.

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