ISABEL LOPEZ ROSAS (Funcionario Público)

Perfil del Funcionario Público con nombre Isabel Lopez Rosas y puesto Profesor Normalista De Educacion Fisica.

Institución AUTORIDAD EDUCATIVA FEDERAL EN LA CIUDAD DE MEXICO
Puesto PROFESOR NORMALISTA DE EDUCACION FISICA
Poder PODER EJECUTIVO
Fuente SECRETARÍA DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
Año 2024
País MÉXICO

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¿Cómo se tramita una aclaración de discrepancias fiscales en México?

Si se identifican discrepancias en las declaraciones de impuestos, se puede tramitar una aclaración ante el SAT. Esto implica proporcionar documentación que respalde la corrección de las discrepancias y demostrar el cumplimiento fiscal adecuado.

¿Qué es el "DUI" (Documento Único de Identidad) en México?

El DUI es un documento de identificación emitido en algunos estados de México, como Jalisco, que se utiliza para acreditar la identidad de los ciudadanos y acceder a servicios y trámites gubernamentales.

¿Cuál es el plazo de retención de los antecedentes judiciales en México?

El plazo de retención de los antecedentes judiciales en México puede variar según la jurisdicción y el tipo de registro. En general, los antecedentes judiciales se conservan durante un período significativo, a menudo indefinidamente. Sin embargo, las leyes pueden permitir la cancelación o eliminación de ciertos registros después de un tiempo determinado o bajo circunstancias específicas. Es importante consultar con la autoridad judicial correspondiente para conocer las políticas específicas de retención.

¿Cuáles son las implicaciones fiscales para el arrendatario en México?

El arrendatario podría estar sujeto al Impuesto Sobre la Renta (ISR) si recibe ingresos del arrendamiento de una propiedad. Debe considerar sus obligaciones fiscales y asegurarse de cumplirlas, ya sea mediante la retención del ISR por parte del arrendador o declarando sus ingresos por separado.

¿Cuál es la importancia de mantener la información de antecedentes disciplinarios actualizada y precisa en México?

La importancia de mantener la información de antecedentes disciplinarios actualizada y precisa en México radica en garantizar que las decisiones de contratación sean justas y basadas en hechos verificables. La información obsoleta o inexacta puede llevar a la discriminación injusta y al rechazo de candidatos aptos. Además, la precisión de los antecedentes es esencial para la seguridad pública y la confiabilidad de los procesos de selección de personal.

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