MARGARITA FLORES OLVERA (Funcionario Público)

Perfil del Funcionario Público con nombre Margarita Flores Olvera y puesto Administrativo Especializado.

Institución AUTORIDAD EDUCATIVA FEDERAL EN LA CIUDAD DE MEXICO
Puesto ADMINISTRATIVO ESPECIALIZADO
Poder PODER EJECUTIVO
Fuente SECRETARÍA DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
Año 2024
País MÉXICO

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La Ley Federal del Trabajo en México establece regulaciones laborales que afectan el proceso de verificación de antecedentes. Esta ley protege los derechos de los trabajadores y establece restricciones sobre el acceso a cierta información. Las empresas deben cumplir con esta ley al realizar verificaciones de antecedentes y garantizar que la información recopilada sea relevante y se utilice de manera ética. Además, la ley prohíbe la discriminación laboral, lo que significa que las decisiones de empleo basadas en antecedentes deben ser justas y no discriminatorias.

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El KYC y el cumplimiento normativo están estrechamente relacionados en México. El KYC es una parte fundamental del cumplimiento normativo, ya que garantiza que las instituciones financieras cumplan con las regulaciones de prevención de lavado de dinero y financiamiento del terrorismo, lo que es esencial para operar legalmente en el país.

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