AGUSTIN BRAVO ROMERO (Perfil - 3548878)

Perfil de Agustin Bravo Romero - Partido de la Revolución Democrática - PRD.

Partido Político Partido de la Revolución Democrática - PRD
Fecha de Afiliación 2019-08-27
Estado MICHOACÁN
País MÉXICO

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¿Cuál es la relación entre los comprobantes fiscales y los antecedentes fiscales en México?

Los comprobantes fiscales, como los CFDIs, son esenciales para documentar las transacciones comerciales en México. Emitir y recibir comprobantes fiscales precisos es fundamental para mantener buenos antecedentes fiscales, ya que el SAT puede verificar la veracidad de estas transacciones en auditorías fiscales.

¿Cómo se utiliza la validación de identidad en el acceso a servicios de alquiler de vehículos y servicios de transporte compartido en México?

La validación de identidad se utiliza en el acceso a servicios de alquiler de vehículos y transporte compartido en México para garantizar que los conductores y pasajeros sean quienes dicen ser. Las empresas de alquiler de vehículos y aplicaciones de transporte compartido suelen requerir que los conductores presenten pruebas de su identidad y documentación del vehículo. Del mismo modo, los pasajeros pueden ser requeridos para autenticar su identidad antes de utilizar estos servicios. Esto es importante para la seguridad de los usuarios y para prevenir el uso no autorizado de los vehículos.

¿Qué impuestos son más comunes en México y quiénes están obligados a pagarlos?

Algunos de los impuestos más comunes en México son el Impuesto sobre la Renta (ISR), el Impuesto al Valor Agregado (IVA) y el Impuesto Especial sobre Producción y Servicios (IEPS). La obligación de pagarlos varía según la situación de cada contribuyente.

¿Cuál es el papel de la auditoría de cumplimiento en la gestión de riesgos en las empresas mexicanas?

La auditoría de cumplimiento es fundamental para evaluar y mitigar riesgos en las empresas mexicanas. Ayuda a identificar áreas de incumplimiento y evaluar la eficacia de los controles y procesos de cumplimiento, lo que a su vez contribuye a la gestión de riesgos.

¿Cuáles son los principales desafíos en la selección de personal en México?

En México, los desafíos comunes en la selección de personal incluyen la alta demanda de empleo, la competencia entre empresas y la necesidad de encontrar candidatos con habilidades específicas. Los cambios en las regulaciones laborales también pueden ser un desafío.

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