DIOCELINA DAMIAN PEREZ (Perfil - 1672639)

Perfil de Diocelina Damian Perez - MORENA.

Partido Político MORENA
Fecha de Afiliación 2023-03-16
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO

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¿Qué medidas se han implementado para prevenir el lavado de dinero en el sector de la construcción en México?

En el sector de la construcción, México ha establecido regulaciones que requieren la identificación de clientes y la presentación de reportes de operaciones sospechosas. Esto contribuye a prevenir el uso del sector de la construcción para el lavado de dinero a través de proyectos de construcción.

¿Cuáles son las consecuencias de tener antecedentes fiscales negativos en México?

Tener antecedentes fiscales negativos en México puede llevar a sanciones, multas y problemas legales. Además, se pueden ver limitadas las oportunidades de negocio y financiamiento.

¿Cuál es el impacto de las sanciones a contratistas en la percepción de México como un centro de desarrollo de tecnología y software?

Las sanciones a contratistas pueden influir en la percepción de México como centro de desarrollo de tecnología y software al destacar la importancia de la integridad y la propiedad intelectual, lo que puede influir en las decisiones de inversión en el sector de tecnología.

¿Cuáles son los procedimientos en caso de daños a la propiedad durante el contrato en México?

En caso de daños a la propiedad, el arrendatario debe notificar al arrendador de inmediato y permitir el acceso para realizar las reparaciones necesarias. El arrendador es generalmente responsable de las reparaciones si los daños no fueron causados por el arrendatario.

¿Qué papel desempeñan los auditores y contadores en la prevención del lavado de activos en México?

Los auditores y contadores desempeñan un papel crucial en la detección de actividades de lavado de activos al examinar las cuentas y transacciones de las empresas. Están obligados a reportar transacciones sospechosas a las autoridades pertinentes.

¿Qué recursos legales tienen los empleados si consideran que su demanda laboral no fue resuelta de manera justa?

Si un empleado considera que su demanda laboral no fue resuelta de manera justa, puede presentar una apelación ante una instancia superior. También puede buscar el apoyo de un abogado para revisar el caso y considerar posibles medidas adicionales, como la presentación de una queja ante autoridades de derechos humanos.

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