ESTHELA GARCIA DE LA CRUZ (Perfil - 1953255)

Perfil de Esthela Garcia De La Cruz - Partido de la Revolución Democrática - PRD.

Partido Político Partido de la Revolución Democrática - PRD
Fecha de Afiliación 2019-06-28
Estado MÉXICO
País MÉXICO

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¿Cómo pueden las empresas en México cumplir con regulaciones de protección de datos personales, especialmente en lo que respecta a la recopilación y manejo de información de clientes y empleados?

Para cumplir con regulaciones de protección de datos personales en México, las empresas deben obtener el consentimiento de los individuos para recopilar y utilizar sus datos personales, implementar medidas de seguridad para proteger esta información, cumplir con la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares y designar un oficial de privacidad. El incumplimiento puede dar lugar a sanciones y multas.

¿Cómo ha evolucionado la validación de identidad en el sector de telecomunicaciones en México?

La validación de identidad en el sector de telecomunicaciones en México ha evolucionado con la introducción de normativas y regulaciones más estrictas. Las empresas de telecomunicaciones deben verificar la identidad de los usuarios antes de proporcionar servicios, lo que ayuda a prevenir el uso de servicios de comunicación por parte de personas no autorizadas o para actividades ilícitas. Además, la identificación en línea se ha vuelto más común en la activación de tarjetas SIM y servicios de telefonía móvil.

¿Puede una persona con antecedentes penales en México solicitar la cancelación de su condena o pena de prisión?

En México, las leyes no contemplan la "cancelación" de condenas o penas de prisión de la misma manera que en otros países. Sin embargo, las personas con antecedentes penales pueden buscar vías legales para reducir o modificar sus condenas, como la libertad condicional, la suspensión condicional de la pena o el cambio de régimen penitenciario. Estas opciones se basan en el cumplimiento de ciertos requisitos y la decisión del tribunal. Cada caso se evalúa de manera individual, y es importante buscar asesoramiento legal para explorar las opciones disponibles.

¿Cuáles son las leyes laborales clave que afectan la selección de personal en México?

Algunas de las leyes laborales clave en México que impactan la selección de personal incluyen la Ley Federal del Trabajo y la Ley de Discriminación. Estas leyes establecen reglas sobre la contratación, los derechos de los empleados y la no discriminación.

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Los contratos de venta de bienes de consumo duradero en México están regulados por la Ley Federal de Protección al Consumidor, que establece derechos y garantías para los consumidores.

¿Qué consecuencias fiscales existen para quienes realizan operaciones simuladas en México?

Realizar operaciones simuladas, también conocidas como "facturación falsa," es un delito fiscal en México y puede tener graves consecuencias fiscales. Esto incluye sanciones y multas, así como la inclusión en el RECAV, lo que afecta negativamente los antecedentes fiscales.

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