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Las redes profesionales y sociales son influyentes en México. Las empresas a menudo valoran las conexiones que los candidatos tienen en la industria y su capacidad para establecer relaciones comerciales. Los candidatos pueden destacar su red de contactos en el proceso de selección.
¿Qué medidas se toman para garantizar la igualdad de oportunidades en la contratación pública y prevenir sanciones por discriminación en México?
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¿Cuál es el impacto de las regulaciones de igualdad salarial en empresas que buscan promover la igualdad de género en el entorno laboral en México?
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