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¿Cuál es la diferencia entre una venta al contado y una venta a crédito en México?
En una venta al contado, el comprador paga el precio total de inmediato, mientras que en una venta a crédito, el pago se realiza en cuotas o a plazos acordados entre las partes.
¿Qué es el delito de trata de blancas en el derecho penal mexicano?
El delito de trata de blancas en el derecho penal mexicano se refiere a la captación, transporte o explotación sexual de mujeres, especialmente extranjeras, con fines de prostitución, y está castigado con penas que van desde largas condenas de prisión hasta la cadena perpetua, dependiendo del grado de participación y las circunstancias del caso.
¿Puedo solicitar una revisión de mis antecedentes judiciales en México si considero que hay información injusta o errónea?
En México, puedes solicitar una revisión de tus antecedentes judiciales si crees que hay información injusta o errónea. Debes seguir los procedimientos legales establecidos por la autoridad competente y presentar la documentación necesaria para respaldar tu solicitud de revisión.
¿Qué medidas se han tomado para prevenir y combatir el robo de vehículos en México?
El robo de vehículos es un problema en México. Se han implementado medidas como sistemas de rastreo vehicular, colaboración con aseguradoras y campañas de prevención.
¿Cuáles son las medidas específicas en el sector de juegos de azar y casinos para prevenir el lavado de dinero en México?
En el sector de juegos de azar y casinos, México ha implementado regulaciones que requieren la identificación de clientes, el monitoreo de transacciones, la presentación de reportes de operaciones sospechosas y la colaboración con la UIF para prevenir el lavado de dinero. El incumplimiento de estas medidas conlleva sanciones.
¿Cuáles son los requisitos para la validez de un contrato de trabajo a distancia en México
Los requisitos para la validez de un contrato de trabajo a distancia en México incluyen la especificación clara de las tareas a realizar y los medios tecnológicos a utilizar, la fijación de horarios y plazos para la realización de las labores, y el cumplimiento de las disposiciones legales aplicables en materia laboral y de seguridad social.
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