DARWIN MAYO LÓPEZ - 11022034

Perfil del profesionista Darwin Mayo López - 11022034

Cédula Profesional 11022034
Carrera TÉCNICO SUPERIOR UNIVERSITARIO EN TURISMO ÁREA HOTELERÍA
Universidad UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DEL USUMACINTA
Estado TABASCO
País MÉXICO
Año 2018

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¿Es posible incluir una cláusula de terminación anticipada en un contrato de arrendamiento en México?

Sí, es posible incluir una cláusula de terminación anticipada en un contrato de arrendamiento en México. Esta cláusula debe especificar las condiciones bajo las cuales una de las partes puede dar por terminado el contrato antes de su vencimiento y las consecuencias de hacerlo.

¿Cuál es el proceso para solicitar una visa de residencia temporal por razones de salud en México?

El proceso para solicitar una visa de residencia temporal por razones de salud en México implica demostrar la necesidad de recibir tratamiento médico en el país. Debes presentar una solicitud ante el Instituto Nacional de Migración (INM), proporcionar documentación médica y cumplir con los requisitos específicos.

¿Cómo se abordan los desafíos de seguridad en el uso de cajeros automáticos en zonas turísticas en México?

Los desafíos de seguridad en el uso de cajeros automáticos en zonas turísticas en México se abordan mediante la instalación de dispositivos de seguridad adicionales, como lectores de tarjetas EMV, cámaras de vigilancia y vigilancia policial frecuente, para disuadir el fraude y proteger a los usuarios.

¿Cuál es la situación de la corrupción en el sistema penitenciario mexicano y qué acciones se están tomando para combatirla?

La corrupción en el sistema penitenciario mexicano es un problema persistente que facilita la impunidad y el control del crimen organizado dentro de las prisiones. Se están tomando acciones como la implementación de sistemas de vigilancia y control, la depuración de personal corrupto, y el fortalecimiento de la supervisión y rendición de cuentas en los centros penitenciarios.

¿Cuáles son las ventajas de externalizar la verificación de personal en México?

Externalizar la verificación de personal en México puede ofrecer ventajas como la experiencia de empresas especializadas, la reducción de la carga administrativa interna, y la garantía de cumplir con las regulaciones de protección de datos. Además, puede ahorrar tiempo y recursos a las empresas al delegar esta tarea a expertos.

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