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¿Cuál es el enfoque de derechos humanos en la lucha contra la trata de personas en México?
La trata de personas es un delito que atenta contra los derechos humanos. Se aborda con un enfoque de derechos humanos a través de la prevención, la protección de las víctimas y la persecución de los traficantes.
¿Cuáles son los derechos de los trabajadores con contrato de trabajo a tiempo completo en México
Los derechos de los trabajadores con contrato de trabajo a tiempo completo en México incluyen el derecho a una jornada laboral máxima de 48 horas semanales, el derecho a recibir un salario mínimo conforme a la legislación vigente, y el derecho a disfrutar de descansos semanales y vacaciones remuneradas.
¿Puedo utilizar mi pasaporte mexicano vencido como documento de identificación en México?
No, un pasaporte mexicano vencido no es considerado como un documento de identificación válido. Debes renovar tu pasaporte para contar con un documento vigente.
¿Cuál es el papel de los peritos en la revisión de expedientes judiciales en casos de peritajes técnicos en México?
Los peritos desempeñan un papel esencial en la revisión de expedientes judiciales en casos que requieren peritajes técnicos en México. Su labor implica la evaluación de pruebas y la elaboración de informes periciales que aportan información técnica y científica al caso. Los peritos pueden ser llamados como testigos expertos en el tribunal y su trabajo contribuye a la toma de decisiones basadas en pruebas sólidas y verificables.
¿Cuál es la postura de México respecto al desarrollo sostenible a nivel internacional?
México aboga por el desarrollo sostenible a nivel internacional, promoviendo un modelo de desarrollo que garantice el equilibrio entre el crecimiento económico, la inclusión social y la protección del medio ambiente. Participa en acuerdos y compromisos internacionales para promover prácticas sostenibles en áreas como la energía, el transporte, la agricultura y la gestión de recursos naturales.
¿Cuál es la diferencia entre una verificación de antecedentes laborales y penales en México?
La diferencia principal entre una verificación de antecedentes laborales y penales en México radica en el enfoque de la información que se busca. La verificación de antecedentes laborales se centra en la experiencia laboral, referencias profesionales y el historial de empleo del candidato. Por otro lado, la verificación de antecedentes penales se concentra en la búsqueda de antecedentes criminales, incluyendo condenas previas y registros penales. Ambas son importantes para evaluar la idoneidad de un candidato en diferentes aspectos.
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