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¿Qué pasa si el deudor alimentario en México no tiene empleo y no puede pagar la pensión alimenticia?
Si el deudor alimentario en México no tiene empleo y no puede pagar la pensión alimenticia, debe notificar al tribunal sobre su situación de desempleo. El tribunal considerará esta circunstancia y podría ajustar temporalmente la cantidad de la pensión o establecer un plan de pago adecuado a la situación del deudor. Es importante que el deudor busque activamente empleo y proporcione pruebas de sus esfuerzos para encontrar trabajo. La falta de esfuerzo podría no ser tomada en cuenta por el tribunal.
¿Cuál es el impacto del incumplimiento normativo en la responsabilidad legal y financiera de las empresas en México?
El incumplimiento normativo puede tener un impacto significativo en la responsabilidad legal y financiera de las empresas en México. Puede resultar en multas, sanciones, litigios y daños financieros, además de dañar la reputación de la empresa.
¿Cuál es la relación entre la migración y el cambio climático en México?
La migración puede estar relacionada con el cambio climático en México al ser una respuesta a los impactos ambientales, como la sequía, la desertificación y el aumento del nivel del mar, que afectan la disponibilidad de recursos naturales y las condiciones de vida en las comunidades de origen de los migrantes.
¿Qué ley regula los derechos de visita de los hijos en caso de divorcio en México?
Los derechos de visita de los hijos en caso de divorcio en México están regulados por el Código Civil Federal y los códigos civiles estatales, que establecen el derecho de los hijos a mantener contacto con ambos padres, siempre y cuando sea en su interés superior.
¿Puedo utilizar mi licencia de conducir mexicana como documento de identificación para ingresar a bares y clubes en México?
En algunos casos, se acepta la licencia de conducir mexicana como documento de identificación para ingresar a bares y clubes en México, siempre y cuando se cumplan los requisitos de edad y se presente un documento válido con fotografía.
¿Cuáles son los derechos laborales y sindicales de los ciudadanos mexicanos que trabajan en España?
Los ciudadanos mexicanos que trabajan en España tienen derechos laborales y sindicales protegidos por la ley. Tienen derecho a un salario justo, condiciones de trabajo seguras y saludables, y la posibilidad de afiliarse a sindicatos y participar en actividades sindicales. Además, tienen derecho a vacaciones pagadas ya ser protegidos contra la discriminación y el acoso en el lugar de trabajo. Es importante conocer y ejercer estos derechos.
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