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¿Qué medidas ha tomado México para abordar el problema del trabajo infantil a nivel internacional?
México ha implementado medidas para abordar el problema del trabajo infantil a nivel internacional, incluyendo la ratificación de convenios internacionales, la adopción de políticas de protección y prevención, y la promoción de la educación y el desarrollo de programas sociales dirigidos a familias vulnerables. Participa en iniciativas internacionales para erradicar el trabajo infantil y garantizar el pleno ejercicio de los derechos de los niños.
¿Qué es la filiación socioafectiva en México y cómo se reconoce?
La filiación socioafectiva en México se refiere al vínculo que se establece entre una persona y un menor cuando existe una relación de afecto y cuidado similar a la de una relación de parentesco. Se reconoce a través de un proceso legal en el cual se solicita el reconocimiento de la filiación socioafectiva ante un juez.
¿Qué es la "sobrefacturación" en el lavado de dinero y cómo se combate en México?
México La "sobrefacturación" es una técnica utilizada en el lavado de dinero que implica la manipulación de los precios y valores en las transacciones comerciales para transferir fondos ilícitos. En México, se combate la sobrefacturación a través de la implementación de controles y regulaciones más estrictos en el ámbito del comercio internacional. Se realizan verificaciones y auditorías en las operaciones comerciales para detectar posibles irregularidades y se promueve la cooperación con otras jurisdicciones para combatir este tipo de actividad ilícita. Asimismo, se promueve la transparencia y la trazabilidad en las transacciones comerciales para dificultar la utilización de la sobrefacturación como una forma de lavado de dinero.
¿Cuál es la importancia de la diversidad de género en la selección de personal en México?
La diversidad de género es cada vez más importante en México. Las empresas buscan candidatos que apoyen la igualdad de género y la inclusión en el lugar de trabajo. Los candidatos pueden destacar su compromiso con la diversidad de género y su participación en iniciativas de equidad.
¿Cuál es el impacto de la migración en la informalidad laboral en México?
La migración puede impactar la informalidad laboral en México al aumentar la competencia por empleos precarios y mal remunerados, así como alentar la creación de empleos informales en sectores como la construcción, el comercio ambulante y los servicios, lo que puede afectar la estabilidad y seguridad laboral de los trabajadores migrantes.
¿Cuáles son las condiciones laborales específicas para los trabajadores del sector tecnológico en México
Las condiciones laborales específicas para los trabajadores del sector tecnológico en México incluyen la actualización constante de conocimientos y habilidades técnicas, la adaptabilidad a cambios tecnológicos y tendencias del mercado, la protección de datos e información confidencial, y la posibilidad de flexibilidad laboral, como el teletrabajo.
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