FIDELIA SERRANO SALGADO - 1582855

Perfil del profesionista Fidelia Serrano Salgado - 1582855

Cédula Profesional 1582855
Carrera TÉCNICO EN ENFERMERÍA
Universidad UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE GUERRERO
Estado GUERRERO
País MÉXICO
Año 1991

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¿Cuál es el papel de los comités de cumplimiento y ética en las empresas mexicanas y cómo operan?

Los comités de cumplimiento y ética son responsables de supervisar y asesorar en asuntos relacionados con el cumplimiento normativo y la ética empresarial. Operan mediante reuniones regulares, revisiones de políticas y procedimientos, y la comunicación de temas de cumplimiento a la alta dirección.

¿Cuál es la protección legal de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito familiar en México?

México La protección de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito familiar es una prioridad en México. Existen leyes y políticas que buscan prevenir, sancionar y erradicar la violencia de género en el seno familiar, garantizando la protección, seguridad y bienestar de las víctimas. Se fortalecen los mecanismos de denuncia y atención a las víctimas, se establecen órdenes de protección, se brinda apoyo psicológico y jurídico, y se promueve la sensibilización y la educación en igualdad de género en el ámbito familiar para erradicar la violencia de género.

¿Qué sucede si un candidato proporciona referencias laborales falsas durante una verificación de antecedentes en México?

Si se descubre que un candidato proporcionó referencias laborales falsas durante una verificación de antecedentes en México, la empresa puede tomar medidas adecuadas, como la no contratación del candidato. Proporcionar referencias laborales falsas puede ser considerado un comportamiento deshonesto y perjudicial para la integridad del proceso de contratación. Además, esto puede socavar la confianza de la empresa en la honestidad y confiabilidad del candidato. La empresa debe ser transparente en sus decisiones y notificar al candidato sobre la razón de la no contratación.

¿Cuáles son las características del contrato de trabajo en el sector de las telecomunicaciones en México

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Las PYMES pueden adoptar medidas como llevar a cabo auditorías internas, capacitar a su personal en regulaciones y ética, y establecer políticas de cumplimiento para evitar sanciones y cumplir con los requisitos legales.

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