GISELA JULIETA HERNANDEZ TREJO - 7721834

Perfil del profesionista Gisela Julieta Hernandez Trejo - 7721834

Cédula Profesional 7721834
Carrera LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN
Universidad UNIVERSIDAD MEXICANA PLANTEL CENTRAL
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 2012

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¿Cuál es la protección legal de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito de la libertad de asociación y participación política en México?

México La protección de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito de la libertad de asociación y participación política es una prioridad en México. Existen leyes y políticas que buscan prevenir, sancionar y erradicar la violencia de género en el contexto de la participación política, garantizando la igualdad de oportunidades, la no discriminación y la participación plena de las mujeres y personas de género diverso en los procesos políticos. Se fortalecen los mecanismos de denuncia y atención a las víctimas, se promueve la capacitación en perspectiva de género y derechos humanos para actores políticos, se establecen medidas de protección y seguridad para las víctimas de violencia política, y se fomenta la equidad de género en la representación y toma de decisiones políticas, asegurando que las voces de todas las personas sean escuchadas y respetadas.

¿Cuál es la protección legal de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito de la participación en la vida cultural y social en México?

México La protección de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito de la participación en la vida cultural y social es una preocupación en México. Existen leyes y políticas que buscan prevenir, sancionar y erradicar la violencia de género, garantizando la igualdad de oportunidades y el pleno disfrute de los derechos culturales y sociales. Se fortalecen los mecanismos de denuncia y atención a las víctimas, se promueve la participación equitativa y libre de violencia en la vida cultural y social, se fomenta la educación en igualdad de género y se impulsa la creación de espacios seguros y libres de discriminación para todas las personas, independientemente de su género.

¿Qué medidas se toman para garantizar la protección de la información clasificada en casos de extradición en México?

Se establecen protocolos y procedimientos específicos para proteger la información clasificada en casos de extradición en México, resguardando su confidencialidad y evitando su divulgación no autorizada.

¿Cómo se verifica la idoneidad de candidatos en la industria de la agricultura en México?

En la industria de la agricultura en México, la verificación de personal se enfoca en revisar antecedentes laborales en el campo agrícola, validar certificaciones relacionadas con la agricultura y revisar referencias específicas en la agricultura. La experiencia y la competencia en la gestión de cultivos y operaciones agrícolas son fundamentales en esta industria.

¿Cuál es el plazo de retención de los antecedentes judiciales en México si no hay condena?

En México, si una persona no es condenada en un proceso penal, los registros de antecedentes judiciales generalmente se eliminan o no se registran como condenas penales. Sin embargo, es importante señalar que los registros de arresto y procesos judiciales pueden permanecer en los archivos durante algún tiempo, incluso si no hay condena. La duración de la retención de estos registros varía según las leyes y regulaciones locales y puede ser diferente en cada jurisdicción.

¿Qué es el contrato de trabajo en el sector de la gestión de áreas protegidas en el derecho mercantil mexicano

El contrato de trabajo en el sector de la gestión de áreas protegidas en el derecho mercantil mexicano es aquel en el cual una persona presta servicios en actividades relacionadas con la conservación, manejo, monitoreo, investigación, educación y uso sostenible de espacios naturales protegidos, como parques nacionales, reservas naturales, áreas marinas protegidas, entre otros, bajo la dirección de un empleador, a cambio de una remuneración.

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