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¿Qué se está haciendo para prevenir y sancionar el acoso callejero en México?
El acoso callejero es una forma de violencia de género que afecta a muchas mujeres en México. Se han implementado campañas de sensibilización, capacitación a autoridades y la sociedad civil, así como la creación de protocolos y leyes que sancionan el acoso callejero. Sin embargo, aún se requiere un mayor esfuerzo para erradicar esta problemática y crear espacios seguros para todas las mujeres.
¿Qué es el contrato de trabajo en el sector de la gestión de áreas protegidas en el derecho mercantil mexicano
El contrato de trabajo en el sector de la gestión de áreas protegidas en el derecho mercantil mexicano es aquel en el cual una persona presta servicios en actividades relacionadas con la conservación, manejo, monitoreo, investigación, educación y uso sostenible de espacios naturales protegidos, como parques nacionales, reservas naturales, áreas marinas protegidas, entre otros, bajo la dirección de un empleador, a cambio de una remuneración.
¿Puedo utilizar mi pasaporte mexicano como documento de identificación para abrir una cuenta de ahorros en México?
Sí, el pasaporte mexicano puede ser utilizado como documento de identificación para abrir una cuenta de ahorros en México, junto con otros requisitos establecidos por la institución financiera, como comprobantes de domicilio y solicitud de apertura de cuenta.
¿Cuál es el impacto de las sanciones a contratistas en el ámbito internacional?
Las sanciones a contratistas en México pueden tener un impacto en el ámbito internacional al afectar la percepción de inversores extranjeros y la competitividad de las empresas mexicanas en el mercado global.
¿Cuál es la importancia del cacao en la cultura prehispánica de México
El cacao fue considerado sagrado por las civilizaciones prehispánicas de México, como los mayas y los aztecas. Se utilizaba para preparar una bebida llamada "xocolātl", que se asociaba con la divinidad y se utilizaba en ceremonias religiosas, rituales y como moneda de cambio.
¿Cómo se regulan las prestaciones laborales en los contratos de trabajo en México?
Las prestaciones laborales se regulan en los contratos de trabajo en México, y las partes pueden acordar condiciones específicas, como aguinaldo, vacaciones pagadas y otras prestaciones. Sin embargo, deben cumplir con las leyes laborales mínimas establecidas en la Ley Federal del Trabajo.
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