GUSTAVO SIXTO TORRES - 5034898

Perfil del profesionista Gustavo Sixto Torres - 5034898

Cédula Profesional 5034898
Carrera PROFNAL. TEC. EN MANTENIMIENTO DE MOTORES Y PLANEADORES
Universidad COLEGIO NACIONAL DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 2007

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¿Qué es el delito de homicidio calificado en el derecho penal mexicano?

El delito de homicidio calificado en el derecho penal mexicano se refiere a la acción de quitar la vida a otra persona de manera premeditada, con alevosía, ventaja, ensañamiento, o por motivos de género, y está castigado con penas que van desde largas condenas de prisión hasta la cadena perpetua, dependiendo de las circunstancias agravantes del homicidio y las leyes aplicables.

¿Qué es la acción de impugnación de pensión compensatoria en el derecho civil mexicano?

La acción de impugnación de pensión compensatoria es el derecho que tiene el obligado a pagar la pensión para impugnar su monto o su duración cuando considera que no son justos.

¿Cuáles son los trámites necesarios para obtener un permiso de residencia permanente en México?

Los trámites para obtener un permiso de residencia permanente en México pueden variar según la situación migratoria. En general, debes presentar una solicitud ante el Instituto Nacional de Migración (INM), proporcionar documentación que respalde tu estatus migratorio actual, cumplir con los requisitos establecidos y realizar el proceso de evaluación y aprobación correspondiente.

¿Cuáles son las penas por delitos de violencia doméstica en México?

Las penas por delitos de violencia doméstica, como el abuso físico o psicológico contra miembros de la familia, varían según la jurisdicción y la gravedad del delito, pero pueden incluir prisión y órdenes de restricción.

¿Qué medidas deben tomar las empresas para garantizar la equidad y evitar la discriminación en las verificaciones de antecedentes en México?

Para garantizar la equidad y evitar la discriminación en las verificaciones de antecedentes en México, las empresas deben establecer políticas y procedimientos claros y aplicarlos de manera consistente para todos los candidatos. Es importante no basar las decisiones de empleo únicamente en los resultados de la verificación, sino considerar otros factores relevantes. También se debe evitar la discriminación basada en características protegidas por la ley, como género, raza, religión u orientación sexual. La empresa debe promover un proceso de verificación justo y transparente.

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Si la propiedad se vende durante el contrato, el arrendatario generalmente tiene el derecho de permanecer en la propiedad hasta que el contrato de arrendamiento vigente expire. El nuevo propietario debe respetar los términos del contrato.

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