HILDA MARIA LOPEZ GRANADOS - 9284807

Perfil del profesionista Hilda Maria Lopez Granados - 9284807

Cédula Profesional 9284807
Carrera MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE HOSPITALES Y SALUD PÚBLICA
Universidad INSTITUTO DE ESTUDIOS SUPERIORES EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 2015

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¿Cuál es la situación de la justicia para personas con diversidad funcional en México y qué medidas se están tomando para garantizar su acceso a la justicia?

La situación de la justicia para personas con diversidad funcional en México enfrenta desafíos relacionados con la accesibilidad física y comunicativa, la falta de recursos y servicios especializados, y la discriminación en el trato judicial. Se están implementando medidas para garantizar su acceso a la justicia, como la adecuación de instalaciones y servicios, la capacitación de operadores judiciales en derechos de las personas con discapacidad, y la promoción de servicios de asistencia y apoyo.

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El derecho de la seguridad social regula el acceso a la protección social en materia de salud, pensiones, riesgos de trabajo, cesantía, y otras contingencias, estableciendo el marco legal y los programas para garantizar la protección económica y social de los trabajadores y sus familias.

¿Cómo pueden las empresas en México cumplir con regulaciones específicas en el sector de la salud, como la Ley General de Salud y las regulaciones de COFEPRIS?

Para cumplir con regulaciones en el sector de la salud en México, las empresas deben seguir las pautas y estándares de calidad en la producción y comercialización de productos farmacéuticos, dispositivos médicos y otros productos relacionados con la salud. Esto incluye la presentación de registros y autorizaciones ante COFEPRIS.

¿Cuáles son las diferencias entre una demanda laboral individual y una colectiva en México?

Una demanda laboral individual es presentada por un empleado en particular, mientras que una demanda laboral colectiva involucra a un grupo de empleados que presentan una demanda conjunta por cuestiones similares. Las demandas colectivas pueden incluir a múltiples empleados con un interés común, como salarios no pagados o condiciones de trabajo inseguras.

¿Qué ley regula los derechos de los cónyuges en cuanto a la propiedad intelectual durante el matrimonio en México?

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