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¿Cuál es el procedimiento para impugnar un embargo fiscal en México?
México El procedimiento para impugnar un embargo fiscal en México implica presentar los recursos administrativos correspondientes ante la autoridad fiscal que ordenó el embargo. Estos recursos pueden incluir la revocación, el juicio de nulidad o el amparo administrativo. En el recurso se deben exponer los argumentos y pruebas que respalden la impugnación del embargo, y se seguirá el proceso legal establecido para su resolución.
¿Qué medidas se toman para garantizar la protección de los derechos de las personas migrantes en situación de trata de personas con fines de explotación sexual en México?
Se implementan protocolos específicos y medidas de protección para asegurar los derechos de las personas migrantes víctimas de trata con fines de explotación sexual en México, garantizando su acceso a la asistencia legal y protección durante el proceso judicial.
¿Cómo pueden las empresas en México protegerse contra ataques de ingeniería social dirigidos a empleados?
Las empresas en México pueden protegerse contra ataques de ingeniería social dirigidos a empleados mediante la implementación de programas de capacitación en concientización sobre seguridad, la realización de simulacros de phishing, y la promoción de una cultura de seguridad donde los empleados se sientan cómodos informando sobre actividades sospechosas.
¿Cuál es la diferencia entre el contrato de trabajo intermitente y el contrato de trabajo por tiempo parcial en México
La diferencia principal entre el contrato de trabajo intermitente y el contrato de trabajo por tiempo parcial en México radica en la regularidad y continuidad en la prestación de servicios. Mientras que en el contrato de trabajo por tiempo parcial se establece una jornada laboral reducida pero regular, en el contrato de trabajo intermitente se alternan períodos de trabajo con períodos de inactividad, de acuerdo con las necesidades del empleador.
¿Cuáles son los derechos y obligaciones del trabajador con contrato de trabajo por cuenta propia en México
Los derechos y obligaciones del trabajador con contrato de trabajo por cuenta propia en México incluyen el derecho a la libre determinación de su actividad económica, el derecho a fijar sus propios horarios y tarifas, el derecho a la seguridad social y protección laboral, y la obligación de cumplir con las disposiciones legales y fiscales aplicables a su actividad.
¿Cuál es la situación de los derechos de las mujeres en situación de trabajo en el campo agrícola en México?
Las mujeres que trabajan en el campo agrícola en México enfrentan desafíos específicos en el ejercicio de sus derechos laborales. Se han implementado medidas para promover su protección, como el acceso a tierras y recursos productivos, la capacitación técnica y el fortalecimiento de su participación en decisiones relacionadas con la agricultura y el desarrollo rural.
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