KARINA ARROYO CARMONA - 12324899

Perfil del profesionista Karina Arroyo Carmona - 12324899

Cédula Profesional 12324899
Carrera LICENCIATURA EN CONTADURÍA PÚBLICA
Universidad BENEMÉRITA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE PUEBLA
Estado PUEBLA
País MÉXICO
Año 2021

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¿Cuáles son los requisitos para solicitar el cobro de alimentos en el derecho civil mexicano?

Los requisitos incluyen demostrar la necesidad del alimentista, la capacidad económica del obligado y seguir el proceso judicial correspondiente.

¿Cuál es la importancia de la auditoría de cumplimiento social en empresas que buscan cumplir con estándares de responsabilidad social en México?

La auditoría de cumplimiento social es esencial para verificar que las empresas sigan prácticas éticas y responsables en áreas como derechos humanos, trabajo infantil y trabajo forzado, garantizando el cumplimiento con estándares de responsabilidad social en México.

¿Qué derechos protege el artículo 18 de la Constitución Mexicana?

El artículo 18 de la Constitución Mexicana protege los derechos de las personas en materia de detención, estableciendo que esta debe ser conforme a los procedimientos legales y respetando sus derechos humanos.

¿Cuál es el papel de los comités de cumplimiento y ética en las empresas mexicanas y cómo operan?

Los comités de cumplimiento y ética son responsables de supervisar y asesorar en asuntos relacionados con el cumplimiento normativo y la ética empresarial. Operan mediante reuniones regulares, revisiones de políticas y procedimientos, y la comunicación de temas de cumplimiento a la alta dirección.

¿Cómo se abordan los aspectos de diversidad e inclusión en la debida diligencia en empresas de telecomunicaciones en México?

La diversidad e inclusión son cuestiones importantes en la debida diligencia en empresas de telecomunicaciones en México. Esto implica revisar políticas y prácticas de diversidad e igualdad de oportunidades, la representación de grupos subrepresentados en la empresa y la cultura organizativa en relación con la diversidad. También es importante considerar el cumplimiento con leyes de igualdad de oportunidades y la promoción de un ambiente inclusivo para todos los empleados, independientemente de su género, origen étnico o antecedentes. La gestión de la diversidad e inclusión es esencial para fomentar la innovación y atraer talento diverso en el sector de las telecomunicaciones.

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Los casos de competencia desleal en México involucran prácticas comerciales anticompetitivas, como publicidad engañosa, difamación comercial o violación de secretos comerciales. Las partes afectadas pueden presentar demandas en tribunales civiles para buscar reparación. Los tribunales considerarán pruebas que demuestren la competencia desleal y evaluarán las pérdidas o daños sufridos. Además, el Instituto Federal de Competencia Económica (IFECOM) y la Comisión Federal de Competencia Económica (COFECE) son organismos reguladores encargados de investigar y sancionar prácticas anticompetitivas en México. La competencia leal es fundamental para promover mercados justos.

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