KATIUSKA LIBERTAD ARJONA NOVELO - 6473764

Perfil del profesionista Katiuska Libertad Arjona Novelo - 6473764

Cédula Profesional 6473764
Carrera LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA
Universidad UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MÉXICO
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 2010

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¿Puedo utilizar mi pasaporte mexicano como documento de identificación para obtener una licencia de conducir en México?

Sí, el pasaporte mexicano puede ser aceptado como documento de identificación válido para obtener una licencia de conducir en México, junto con otros requisitos y exámenes establecidos por la autoridad de tránsito local.

¿Cuál es la duración típica de un contrato de arrendamiento en México?

En México, la duración típica de un contrato de arrendamiento es de un año, aunque puede ser más corta o más larga según lo acordado por las partes.

¿Cómo se promueve la capacitación y la concientización en la prevención del lavado de dinero en México?

México La capacitación y la concientización son elementos fundamentales en la prevención del lavado de dinero en México. Se promueve la capacitación de profesionales del sector financiero, abogados, contadores y otros actores relevantes para que estén actualizados sobre las regulaciones, los métodos de lavado de dinero y las mejores prácticas de prevención. Además, se realizan campañas de concientización dirigidas al público en general para promover una mayor comprensión de los riesgos y las consecuencias del lavado de dinero, así como para fomentar una cultura de denuncia y cumplimiento de las normas.

¿Qué es la Subcontratación de Personal en México y cómo afecta a los antecedentes fiscales de las empresas?

La subcontratación de personal, también conocida como outsourcing, es una práctica que implica la contratación de trabajadores a través de terceros. Cumplir con las regulaciones de subcontratación es crucial para mantener buenos antecedentes fiscales, ya que el incumplimiento puede resultar en sanciones y problemas legales.

¿Cómo se resuelven los casos de acoso sexual en el lugar de trabajo en México?

Los casos de acoso sexual en el lugar de trabajo en México se manejan a través de procedimientos legales y reglamentarios. Las víctimas pueden presentar denuncias ante las autoridades laborales o presentar una demanda en tribunales de trabajo. Los empleadores tienen la responsabilidad de prevenir y abordar el acoso sexual en el lugar de trabajo, y están sujetos a sanciones si no lo hacen. La legislación laboral mexicana prohíbe el acoso sexual y busca proteger a las víctimas. Además, se fomenta la conciencia y la prevención del acoso sexual en el ámbito laboral.

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La extradición puede mejorar la percepción de la seguridad económica en México al demostrar que el Estado está comprometido en combatir la corrupción y el crimen organizado, promoviendo un entorno más propicio para la inversión y el desarrollo económico.

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