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Los elementos que deben contener un contrato de trabajo colectivo en México incluyen las condiciones generales de trabajo, como jornadas laborales, salarios, prestaciones y beneficios, los mecanismos de solución de controversias laborales, las cláusulas de revisión y modificación del contrato, y cualquier otro aspecto relevante para la relación laboral colectiva.
¿Qué es el "efecto multiplicador" en el lavado de dinero y cómo se aborda en México?
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¿Cuál es el impacto de los fraudes de transferencia electrónica en la seguridad bancaria de México?
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