REGALOS DALIA (Pyme)

Perfil de la Pyme Regalos Dalia, código postal 28100.

Código Postal 28100
País México
Año 2024
Estado Colima
Municipio Tecomán
Localidad Tecomán

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¿Qué es la justicia restaurativa en el sistema legal mexicano?

La justicia restaurativa es un enfoque alternativo a la justicia penal que busca reparar el daño causado por un delito, involucrando a las partes afectadas y promoviendo la reconciliación. Se aplica en ciertos casos como una alternativa al castigo tradicional.

¿Cuál es el papel de las políticas de ética en la toma de decisiones y en el cumplimiento normativo en las empresas mexicanas?

Las políticas de ética son fundamentales en la toma de decisiones y el cumplimiento normativo. Ayudan a los empleados y directivos a tomar decisiones éticas que estén alineadas con las regulaciones y los valores de la empresa.

¿Cómo funciona el Régimen de Pequeños Contribuyentes (Repecos) en México y quiénes pueden acogerse a él?

El Repecos fue un régimen simplificado en México que se aplicaba a pequeños negocios, pero ha sido reemplazado por el RIF. Quienes cumplían con ciertos requisitos podían acogerse a este régimen, pero ahora deben registrarse en el RIF.

¿Qué regulaciones aplican a la venta de bienes en subastas de arte y coleccionables en México?

La venta de bienes en subastas de arte y coleccionables en México puede estar sujeta a regulaciones de subastas de arte y patrimonio cultural, con requisitos específicos de transparencia y certificación.

¿Cuál es el proceso para notificar un incumplimiento del contrato de arrendamiento en México?

En caso de incumplimiento del contrato, la parte afectada debe notificar al incumplidor por escrito, detallando la violación y proporcionando un plazo para corregirla. Si el incumplidor no resuelve el problema, la parte afectada puede seguir procedimientos legales, como el desahucio.

¿Qué medidas de seguridad deben tomar los empleadores para proteger la información de antecedentes disciplinarios de sus empleados en México?

Los empleadores en México deben tomar medidas de seguridad para proteger la información de antecedentes disciplinarios de sus empleados. Esto incluye el almacenamiento seguro de los registros, la limitación del acceso a personal autorizado, la encriptación de datos y la destrucción segura de registros obsoletos. También deben cumplir con las regulaciones de protección de datos personales para garantizar la privacidad de los empleados y proteger la información de posibles vulneraciones de seguridad.

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