ARIANA DELGADO PINEDO - Perfil - 44179XXX

Perfil del abogado ARIANA DELGADO PINEDO - 44179XXX

DNI 44179XXX
Estado HABILITADO
Colegio COLEGIO DE ABOGADOS DE LORETO
Departamento LORETO
País PERÚ
Año 2024

Artículos recomendados

¿Existe un sistema de revisión de sanciones a contratistas basado en la reincidencia en Perú?

Sí, en Perú puede existir un sistema de revisión de sanciones basado en la reincidencia [detalles sobre criterios de evaluación, penalizaciones progresivas]. Esto promueve la responsabilidad a largo plazo por parte de los contratistas.

¿Qué se está haciendo para promover la igualdad de género en el sector de la investigación y la ciencia en Perú?

En Perú, se están implementando acciones para promover la igualdad de género en el sector de la investigación y la ciencia. Se busca fomentar la participación equitativa de las mujeres en todas las disciplinas científicas, así como en roles de liderazgo y toma de decisiones en el ámbito de la investigación. Se promueve la eliminación de barreras y estereotipos de género que limitan la participación de las mujeres en la ciencia. Además, se brindan oportunidades de capacitación y apoyo para el desarrollo de habilidades científicas y se promueve la igualdad salarial y el acceso a recursos y financiamiento para proyectos de investigación liderados por mujeres. Se busca crear un entorno inclusivo que valore la diversidad y promueva la igualdad de oportunidades en la investigación y la ciencia.

¿Cuáles son los derechos de las personas en situación de trabajadores sexuales en Perú?

En Perú, las personas en situación de trabajadores sexuales tienen derechos reconocidos y protegidos. Se busca garantizar su dignidad, seguridad, salud y acceso a condiciones de trabajo dignas. Se establecen mecanismos para prevenir y sancionar la explotación y el abuso en el trabajo sexual. Se promueve el acceso a servicios de salud, incluyendo programas de prevención del VIH/SIDA y otras enfermedades de transmisión sexual. Se implementan programas de capacitación y asistencia técnica para mejorar las condiciones laborales y promover la protección de los derechos de los trabajadores sexuales. Además, se fomenta la sensibilización y el respeto hacia los derechos de las personas en situación de trabajo sexual.

¿Cómo pueden las empresas en Perú asegurar la integridad de sus procesos de verificación de listas de riesgos ante la posibilidad de corrupción interna?

Las empresas pueden asegurar la integridad de sus procesos al implementar controles internos sólidos, llevar a cabo auditorías periódicas, fomentar una cultura ética y contar con canales de denuncia para informar sobre posibles actos de corrupción. La transparencia y la responsabilidad son esenciales.

¿Cuál es el proceso para solicitar la guarda y protección de un menor en Perú?

El proceso para solicitar la guarda y protección de un menor en Perú implica presentar una demanda ante el juez de familia competente. Se deben proporcionar pruebas de la situación de vulnerabilidad o riesgo en la que se encuentra el menor y argumentar que la guarda y protección solicitada es necesaria para su bienestar. El juez evaluará la demanda considerando el interés superior del menor y tomará una decisión en base a las circunstancias específicas del caso.

¿Cómo se fomenta la colaboración entre contratistas competidores para promover prácticas éticas y compartir buenas prácticas en Perú?

La colaboración entre contratistas competidores se fomenta [detalles sobre iniciativas conjuntas, plataformas de intercambio] para promover prácticas éticas y compartir buenas prácticas en Perú. Esto eleva los estándares éticos en el sector.

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