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¿Cómo se involucra la comunidad en la mejora de los procesos de KYC en Perú?
La participación de la comunidad en la mejora de los procesos de KYC en Perú puede ocurrir a través de consultas públicas, foros y grupos de discusión. La retroalimentación de la comunidad permite identificar áreas de mejora y adaptar los procedimientos para satisfacer las necesidades específicas de los usuarios.
¿Cuáles son las leyes y regulaciones relevantes para la verificación de personal en Perú?
En Perú, la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General, y la Ley N° 29733, Ley de Protección de Datos Personales, son relevantes para la verificación de antecedentes. Estas leyes establecen los procedimientos y requisitos legales para garantizar la privacidad y la legalidad en el proceso.
¿Cómo se evalúa la capacidad de resolución de conflictos en el proceso de selección en Perú?
La capacidad de resolución de conflictos se evalúa mediante preguntas sobre situaciones pasadas en las que el candidato haya lidiado con disputas o desacuerdos y cómo los manejó de manera efectiva.
¿Qué es la guarda de hecho y cuál es su validez en Perú?
La guarda de hecho es una situación en la cual una persona se hace cargo de la crianza y cuidado de un menor sin contar con la patria potestad. En Perú, la guarda de hecho no tiene validez legal en sí misma y no otorga derechos legales sobre el menor. Sin embargo, en algunos casos, puede ser considerada como un elemento relevante para evaluar la tenencia en procesos legales.
¿Cuál es el rol del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo en Perú?
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo en Perú tiene la responsabilidad de formular y ejecutar políticas laborales y de empleo en el país. Su función principal es promover el empleo digno, garantizar el cumplimiento de los derechos laborales, fomentar la formalización laboral, regular las relaciones laborales y promover la capacitación y la inserción laboral de los trabajadores.
¿Cómo se determina si una persona es considerada expuesta políticamente en Perú?
La determinación de si una persona es considerada expuesta políticamente en Perú se realiza mediante una evaluación de su cargo o función desempeñada en el ámbito político. Las regulaciones establecen criterios específicos para identificar a estas personas, pero la lista no es exhaustiva y puede haber casos particulares que requieran una evaluación individual.
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