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¿Qué medidas se toman para proteger los derechos de los trabajadores en Perú?
En Perú, se han establecido leyes laborales para proteger los derechos de los trabajadores. Estas leyes regulan aspectos como el salario mínimo, las horas de trabajo, las condiciones laborales, la seguridad y salud en el trabajo, entre otros. Se busca garantizar la igualdad de oportunidades, la no discriminación y la protección contra el trabajo infantil y el trabajo forzado. Asimismo, se fomenta la negociación colectiva y la participación de los trabajadores en la toma de decisiones que les afecten.
¿Cuál es el papel del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos en el sistema judicial peruano?
El Ministerio de Justicia y Derechos Humanos en Perú supervisa el sistema penitenciario, promueve políticas de justicia y derechos humanos, y brinda asesoramiento legal.
¿Cómo se regulan los derechos de visita de los tíos en Perú?
Los derechos de visita de los tíos en Perú pueden ser regulados a través de un acuerdo entre las partes o mediante una orden judicial. Los tribunales considerarán el bienestar del niño al tomar decisiones sobre los derechos de visita de los tíos.
¿Cuáles son los derechos de los abuelos en asuntos de custodia en Perú?
En Perú, los abuelos pueden tener derechos de visita o custodia de sus nietos si se demuestra que es lo mejor para el bienestar del niño y si los padres no pueden cuidar adecuadamente al niño.
¿Pueden los acreedores forzar la venta de bienes embargados en Perú?
Sí, en algunos casos, los acreedores pueden forzar la venta de bienes embargados en el Perú, especialmente cuando el deudor no coopera o no cumple con el pago de la deuda. Esto se hace a través de una subasta pública supervisada por un rematador.
¿Cuál es el proceso de medidas cautelares en Perú y cuándo se utilizan para proteger los derechos de las partes en un litigio?
Las cautelares son decisiones judiciales que se toman para proteger los derechos de las partes en un litigio mientras se resuelve el caso. Se utilizan cuando existe un riesgo inminente de daño o cuando es necesario garantizar el cumplimiento de una sentencia.
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