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¿Qué es la tutela y en qué casos se aplica en Perú?
La tutela es una institución legal que se aplica cuando un menor de edad no tiene padre, madre o representante legal, o cuando estos no pueden ejercer adecuadamente sus funciones. En esos casos, un tercero es designado como tutor para proteger y velar por los derechos e intereses del menor.
¿Qué sucede si un deudor no tiene bienes para embargar en Perú?
Si un deudor no tiene bienes o activos para embargar en Perú, el acreedor puede encontrarse en una situación complicada. En tales casos, la satisfacción de la deuda puede ser más difícil, y el deudor puede ser declarado insolvente o en quiebra.
¿Puede una persona con antecedentes judiciales en Perú solicitar el cambio de su registro?
En Perú, es posible solicitar la eliminación o modificación de ciertos registros de antecedentes judiciales, especialmente si se han cumplido las condiciones establecidas por la ley. Esto puede requerir la asistencia de un abogado.
¿Cómo se verifica la identidad de los pasajeros en el transporte público en Perú, como los autobuses y el metro?
En el transporte público en Perú, la validación de identidad de los pasajeros se realiza mediante la compra de boletos o tarjetas de transporte que requieren la presentación de documentos de identificación válidos. Algunos sistemas de transporte público también pueden utilizar tecnologías de acceso, como tarjetas inteligentes o códigos QR, para verificar la identidad y controlar el acceso a las instalaciones.
¿Cuáles son los requisitos para solicitar una visa de estudiante para aprender español en Perú?
Los requisitos para solicitar una visa de estudiante para aprender español en Perú incluyen una carta de aceptación de una institución educativa reconocida, demostrar solvencia económica, presentar un seguro de salud, contar con pasaporte válido, entre otros requisitos establecidos por la Superintendencia Nacional de Migraciones.
¿Cómo se promueve la igualdad de oportunidades en el cumplimiento normativo en el Perú?
La promoción de la igualdad de oportunidades en el cumplimiento normativo en Perú se logra mediante regulaciones que prohíben la discriminación en el empleo y la promoción de la igualdad de género y oportunidades para grupos minoritarios.
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