MARCO ANTONIO JAVIER MONTOYA BRAMON - Perfil - 8163XXX

Perfil del abogado MARCO ANTONIO JAVIER MONTOYA BRAMON - 8163XXX

DNI 8163XXX
Estado HABILITADO
Colegio COLEGIO DE ABOGADOS DE LIMA
Departamento LIMA
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuáles son los derechos de las mujeres en situación de trabajo en el sector del entretenimiento y los medios de comunicación en Perú?

Las mujeres en situación de trabajo en el sector del entretenimiento y los medios de comunicación en Perú tienen derechos protegidos por la legislación laboral. Tienen derecho a condiciones de trabajo justas y equitativas, a un salario digno, a la no discriminación y a la participación en los procesos de toma de decisiones relacionados con el trabajo en el sector. Se promueve la igualdad de oportunidades y el acceso equitativo a empleos y cargos de responsabilidad en el sector. Además, se busca eliminar los estereotipos de género y la representación objetiva y respetuosa de las mujeres en los medios de comunicación y el entretenimiento. Se promueve un entorno laboral seguro y libre de acoso y se brindan recursos y apoyo para denunciar cualquier forma de violencia o discriminación en el ámbito laboral.

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¿Cuáles son los requisitos para obtener un certificado de soltería en Perú?

Los requisitos para obtener un certificado de soltería en Perú varían según la municipalidad o entidad emisora. En general, se requiere presentar el DNI, realizar una declaración jurada de estado civil, y pagar las tasas correspondientes.

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¿Cuál es la importancia de la verificación de antecedentes en la contratación para empresas dedicadas a la investigación espacial en Perú?

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¿Cuáles son los derechos de las mujeres en situación de trabajo en el sector de la gastronomía y la restauración en Perú?

Las mujeres en situación de trabajo en el sector de la gastronomía y la restauración en Perú tienen derechos protegidos por la legislación laboral. Tienen derecho a condiciones de trabajo justas y equitativas, a un salario digno, a la no discriminación y a la participación en los procesos de toma de decisiones relacionados con el trabajo en el sector gastronómico. Se promueve la igualdad de oportunidades y el acceso equitativo a empleos y cargos de responsabilidad en el sector. Además, se implementan programas de capacitación y apoyo para el desarrollo de habilidades técnicas y culinarias de las mujeres trabajadoras en la industria gastronómica. Se busca eliminar los estereotipos de género y fomentar la equidad en las oportunidades de crecimiento y promoción profesional.

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