ALEJO SALVADOR JUAN CARLO - Perfil - 362516

Perfil de ALEJO SALVADOR JUAN CARLO - 362516

Partido Político PARTIDO DEMOCRATICO SOMOS PERU
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Qué es el hábeas corpus preventivo y cómo se utiliza en el sistema judicial peruano?

El habeas corpus preventivo es un recurso legal que busca prevenir la violación de la libertad personal antes de que ocurra, protegiendo a las personas de detenciones ilegales o arbitrarias.

¿Cuáles son los riesgos y oportunidades asociados con la innovación y la propiedad intelectual en empresas de investigación y desarrollo en Perú?

Para empresas de investigación y desarrollo en Perú, la debida diligencia en innovación y propiedad intelectual aborda la protección de inventos, la originalidad de los desarrollos y posibles litigios de propiedad intelectual. Se revisan patentes, acuerdos de licencia y la capacidad de la empresa para mantener una ventaja competitiva a través de la innovación.

¿Cómo se realiza el trámite para obtener un RUC en Perú?

Para obtener un RUC (Registro Único de Contribuyentes) en Perú, debe presentar una solicitud en la SUNAT (Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria) o en línea a través de su plataforma virtual. Deberás proporcionar información sobre tu negocio, tus ingresos y otros detalles fiscales.

¿Cuál es la pena por el delito de robo agravado en Perú?

El robo agravado en Perú se castiga con penas de prisión que pueden ser de 15 a 35 años, dependiendo de las circunstancias específicas del delito, como el uso de armas de fuego o la violencia.

¿Cuál es el papel de la capacitación en ética y cumplimiento normativo para los empleados de contratistas en Perú?

La capacitación en ética y cumplimiento normativo para empleados de contratistas en Perú es crucial [detalles sobre programas educativos, evaluaciones periódicas]. Esto fortalece la cultura de integridad dentro de las empresas y reduce el riesgo de prácticas irregulares.

¿Cómo se manejan las diferencias culturales en la selección de personal en Perú para empresas con presencia internacional?

Las empresas con presencia internacional en el Perú deben promover la diversidad y la inclusión, además de proporcionar capacitación en sensibilidad cultural y adaptar sus procesos de selección para respetar las diferencias culturales.

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