CALDAS SOLORZANO BEATRIZ ROS - Perfil - 5169

Perfil de CALDAS SOLORZANO BEATRIZ ROS - 5169

Partido Político ACCION POPULAR
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuál es el impacto de la gestión de talento en la selección de personal en Perú?

La gestión de talento influye en el proceso de selección en Perú al ayudar a identificar y atraer a candidatos con habilidades y competencias específicas necesarias para el crecimiento de la empresa.

¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en la gestión de la cadena de suministro en empresas peruanas?

El cumplimiento normativo en Perú afecta a la gestión de la cadena de suministro, ya que las empresas deben garantizar que los proveedores cumplan con las regulaciones, especialmente en términos de calidad, ética y seguridad en la cadena de suministro.

¿Cuál es el proceso de medidas de seguridad en el sistema legal peruano y cuál es su objetivo en la protección de la sociedad?

Las medidas de seguridad son medidas impuestas a personas con enfermedades mentales peligrosas para proteger a la sociedad y al propio individuo. Buscan un equilibrio entre el tratamiento y la seguridad pública.

¿Existen programas de rehabilitación para contratistas que han sido sancionados en Perú?

Sí, en Perú, existen programas de rehabilitación para contratistas sancionados. Estos programas incluyen [detalles de las medidas, como capacitación, auditorías internas, compromisos de mejora]. La participación en estos programas puede ser considerada al evaluar futuras participaciones en licitaciones.

¿Puede una persona con antecedentes judiciales en Perú solicitar el cambio de su nombre legal?

En Perú, una persona con antecedentes judiciales puede solicitar el cambio de su nombre legal, aunque esto puede requerir un proceso legal adicional. La solicitud de cambio de nombre debe seguir procedimientos específicos y cumplir con ciertos requisitos legales.

¿Cuáles son los aspectos legales clave a considerar durante la debida diligencia en Perú?

Durante la debida diligencia en Perú, es esencial examinar la documentación legal relacionada con la empresa objetivo. Esto incluye contratos, acuerdos laborales, licencias y permisos, así como la verificación de la conformidad con la legislación local y nacional.

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