CERNA VEGA ROSARI - Perfil - 108706

Perfil de CERNA VEGA ROSARI - 108706

Partido Político ALIANZA PARA EL PROGRESO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es el proceso de reconocimiento de un hijo por mandato judicial en Perú?

El reconocimiento de un hijo por mandato judicial en Perú se realiza mediante una resolución judicial cuando una de las partes se niega a reconocer al hijo. La madre o el padre puede presentar una demanda y el juez ordenará el reconocimiento basado en pruebas.

¿Qué sucede si un bien embargado en Perú es adquirido con un préstamo pendiente?

Si un bien embargado en Perú es adquirido con un préstamo pendiente, el deudor sigue siendo responsable de la deuda. La deuda generalmente no se extingue por la venta del bien embargado, y el deudor debe continuar pagando el préstamo según los términos acordados.

¿Cómo se aborda la accesibilidad para personas con discapacidades en el proceso de KYC en Perú?

La accesibilidad para personas con discapacidades en el proceso de KYC en Perú se aborda mediante la implementación de opciones inclusivas. Se pueden ofrecer servicios de asistencia, ajustes en los procesos y formatos alternativos para garantizar que todas las personas, independientemente de sus capacidades, puedan participar plenamente en el cumplimiento de KYC.

¿Pueden los menores de edad obtener un pasaporte en Perú?

Sí, los menores de edad en Perú pueden obtener un pasaporte, pero deben hacerlo a través de un representante legal, como sus padres o tutores. El proceso incluye la presentación de documentos adicionales, como el acta de nacimiento del menor y la autorización de los padres.

¿Cuál es la diferencia entre un acuerdo extrajudicial y una demanda laboral en Perú?

Un acuerdo extrajudicial es un acuerdo entre el trabajador y el empleador fuera del proceso judicial, mientras que una demanda laboral implica llevar el caso ante el Poder Judicial para su resolución.

¿Cuál es el impacto de la comunicación efectiva en el proceso de selección en Perú?

La comunicación efectiva en el proceso de selección en Perú es esencial para mantener a los candidatos informados sobre el estado de su proceso, garantizando una experiencia positiva y profesional.

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