CUNYAS RUPAILLA ESTEF - Perfil - 372944

Perfil de CUNYAS RUPAILLA ESTEF - 372944

Partido Político LIBERTAD POPULAR
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se fomenta la rendición de cuentas de las PEP en el ámbito municipal en Perú?

La rendición de cuentas de las PEP en el ámbito municipal en Perú se fomenta mediante la publicación de informes de gestión, la realización de auditorías y la participación ciudadana en la supervisión de proyectos y recursos locales.

¿Qué agencias gubernamentales en Perú supervisan y regulan la verificación de listas de riesgos?

En Perú, el Banco Central de Reserva del Perú (BCRP) y la Superintendencia de Banca, Seguros y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones (SBS) son las principales agencias gubernamentales que supervisan y regulan la verificación de listas de riesgos.

¿Puede un ciudadano peruano obtener un DNI si vive en el extranjero?

Sí, un ciudadano peruano que vive en el extranjero puede obtener o renovar su DNI a través de las embajadas y consulados peruanos en el país de residencia. Esto les permite mantener su documento de identificación actualizado incluso si no reside en Perú.

¿Qué es el proceso de amnistía y cuándo se utiliza en el sistema judicial peruano para conceder perdón a infractores de ciertos delitos?

La amnistía es una medida legal que puede conceder al Estado peruano para perdonar a infractores de ciertos delitos, generalmente con motivos políticos o humanitarios. Es importante en el contexto de la reconciliación y la justicia transicional.

¿Cuál es el enfoque para sancionar a contratistas en casos de negligencia ambiental en proyectos en Perú?

En casos de negligencia ambiental en proyectos en Perú, el enfoque para sancionar a contratistas involucrados [detalles sobre regulaciones ambientales, evaluación de impacto]. Las sanciones pueden incluir medidas específicas para corregir y prevenir daños ambientales.

¿Cómo se promueve la igualdad de género en el cumplimiento normativo en Perú?

La promoción de la igualdad de género en el cumplimiento normativo en Perú se logra a través de regulaciones que prohíben la discriminación de género en el lugar de trabajo, promueven la igualdad salarial y fomentan la participación equitativa de hombres y mujeres en cargos directivos y de toma. de decisiones.

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