DIAZ PADILLA FLOR DE MARI - Perfil - 571139

Perfil de DIAZ PADILLA FLOR DE MARI - 571139

Partido Político ALIANZA PARA EL PROGRESO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cómo se evalúa la efectividad de los programas de rehabilitación para contratistas sancionados en Perú?

La efectividad de los programas de rehabilitación para contratistas sancionados en Perú se evalúa mediante [detalles sobre indicadores de progreso, seguimiento del comportamiento posterior a la sanción]. Esto asegura que los programas logren el cambio de comportamiento deseado.

¿Puede un ciudadano extranjero obtener un DNI en Perú?

Sí, los ciudadanos extranjeros que desean residir en Perú de forma permanente pueden solicitar un DNI una vez que obtengan el Carné de Extranjería. Esto les permite acceder a servicios y derechos similares a los de los peruanos.

¿Puede un deudor presentar una solicitud de conciliación durante un proceso de embargo en Perú?

Sí, un deudor puede presentar una solicitud de conciliación durante un proceso de embargo en Perú como una forma de resolver la deuda de manera amigable con el acreedor. La conciliación puede ayudar a evitar el proceso de embargo y permitir que ambas partes acuerden términos de pago o liberación de bienes.

¿Cuál es la función de la Defensoría del Pueblo en el sistema judicial peruano?

La Defensoría del Pueblo en Perú actúa como defensora de los derechos humanos y supervisa la actuación de las instituciones estatales, incluyendo el sistema judicial.

¿Qué herramientas y soluciones tecnológicas pueden ayudar a las empresas en Perú en la verificación de listas de riesgos?

Las empresas pueden utilizar software de cumplimiento y soluciones de screening que automatizan la verificación de listas de riesgos, lo que agiliza el proceso y reduce errores. Algunas opciones incluyen Thomson Reuters World-Check y LexisNexis Risk Solutions.

¿Cómo se verifica la idoneidad ética de un candidato durante la verificación de antecedentes en Perú?

La verificación de la idoneidad ética de un candidato en Perú puede incluir la revisión de antecedentes penales, referencias laborales y la evaluación de comportamientos éticos pasados. Las empresas pueden evidencia de comportamientos que reflejan valores éticos, búsqueda de integridad y conformidad con las normas éticas y morales establecidas por la organización.

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