ESCOBAR QUISPE EDITH VIK - Perfil - 168270

Perfil de ESCOBAR QUISPE EDITH VIK - 168270

Partido Político ALIANZA PARA EL PROGRESO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuál es la importancia de evaluar la gestión de riesgos y la seguridad en proyectos de construcción de infraestructuras de salud en Perú?

En proyectos de construcción de infraestructuras de salud en Perú, la debida diligencia en gestión de riesgos y seguridad implica revisar permisos de salud, impacto social y medidas para garantizar la calidad y seguridad de las instalaciones médicas. Se analizan protocolos de construcción segura en entornos de salud, consultas con comunidades locales, y la capacidad de la empresa para gestionar riesgos asociados con la construcción y operación de infraestructuras de salud.

¿Cómo afectan las variaciones en las tasas de cambio a las obligaciones fiscales de las empresas peruanas que realizan transacciones internacionales?

Las empresas peruanas que realizan transacciones en monedas extranjeras están expuestas a riesgos cambiarios que pueden afectar sus obligaciones fiscales. Es fundamental entender cómo las variaciones en las tasas de cambio pueden impactar los ingresos, costos y, por ende, la carga tributaria. Implementar estrategias de cobertura puede ser crucial para mitigar estos riesgos.

¿Cuál es el papel de la auditoría interna en la verificación de listas de riesgos en Perú?

La auditoría interna desempeña un papel importante al evaluar y verificar la efectividad de los procedimientos de verificación de listas de riesgos. Ayuda a identificar deficiencias y áreas de mejora, asegurando que los procesos sean sólidos y cumplan con las regulaciones aplicables.

¿Cuál es el plazo para presentar una demanda por despido indirecto en Perú?

El plazo para presentar una demanda por despido indirecto es de 30 días hábiles a partir de la fecha en que el trabajador tuvo conocimiento de los hechos que motivan la demanda.

¿Cuáles son los plazos para presentar una demanda laboral en Perú?

El plazo para presentar una demanda laboral es de 30 días hábiles a partir del último acto que motivo la demanda. Es importante cumplir con este plazo para que la demanda sea válida.

¿Cómo se verifica la identidad de los usuarios en plataformas de correo electrónico y servicios de mensajería en Perú?

En plataformas de correo electrónico y servicios de mensajería en Perú, la validación de identidad se realiza a través de la creación de cuentas de usuario que requieren la verificación de una dirección de correo electrónico o número de teléfono. Además, se pueden utilizar medidas de seguridad como la autenticación de dos factores (2FA) para garantizar la seguridad de las cuentas y prevenir el acceso no autorizado.

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