FAUSTINO CORNELIO SERAFI - Perfil - 163412

Perfil de FAUSTINO CORNELIO SERAFI - 163412

Partido Político PARTIDO DEMOCRATICO SOMOS PERU
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuál es el sistema de notificación electrónica en el sistema judicial peruano y cómo funciona?

La notificación electrónica permite la comunicación de actos procesales a través de medios electrónicos, agilizando la entrega de documentos y notificaciones a las partes.

¿Cómo se abordan los desafíos del lavado de activos relacionados con el sector minero en Perú?

El sector minero en Perú puede ser un objetivo para el lavado de activos debido a la magnitud de las inversiones y transacciones financieras involucradas. Para abordar estos desafíos, se han establecido regulaciones que requieren que las empresas mineras cumplan con medidas de debida diligencia y reporten operaciones sospechosas. La Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (SUNAT) supervisa las transacciones y exportaciones en este sector. Además, se promueve la trazabilidad de los minerales para evitar la entrada de fondos ilícitos.

¿Cuáles son las alternativas disponibles para la ejecución de la pensión alimentaria en Perú en caso de evasión de pago?

En casos de evasión de pago, se pueden utilizar diversas alternativas para la ejecución de la pensión en Perú, como la retención de cuentas bancarias o la publicación de edictos para notificación al deudor.

¿Cuál es el proceso de acción de amparo en Perú y cuándo se utiliza para proteger los derechos fundamentales de los ciudadanos?

La acción de amparo es un recurso legal que se utiliza para proteger los derechos fundamentales de los ciudadanos en Perú cuando se ven amenazados o vulnerados por actos de autoridades o particulares. Busca restaurar o garantizar el ejercicio de estos derechos de forma inmediata.

¿Cómo se manejan las diferencias culturales en la selección de personal en Perú para empresas con presencia internacional?

Las empresas con presencia internacional en el Perú deben promover la diversidad y la inclusión, además de proporcionar capacitación en sensibilidad cultural y adaptar sus procesos de selección para respetar las diferencias culturales.

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Las empresas en Perú deben cumplir con regulaciones de sostenibilidad y adaptarse al cambio climático, lo que implica la implementación de prácticas y políticas para reducir su huella ambiental.

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