GUZMAN PONCE EDGAR DENI - Perfil - 430269

Perfil de GUZMAN PONCE EDGAR DENI - 430269

Partido Político PARTIDO DEMOCRATA VERDE
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede un deudor solicitar un acuerdo de pago durante un proceso de embargo en Perú si la deuda es disputada?

Sí, un deudor puede solicitar un acuerdo de pago durante un proceso de embargo en Perú, incluso si la deuda está disputada. La disputa debe manejarse a través del proceso legal correspondiente, pero las partes aún pueden buscar acuerdos para resolver la deuda de manera amigable. La aprobación del tribunal es esencial para garantizar que el acuerdo sea válido.

¿Cómo se establece la responsabilidad solidaria de empresas en casos de tercerización laboral en Perú?

La responsabilidad solidaria puede establecerse si existe un vínculo laboral entre el trabajador y ambas empresas, lo cual puede demostrarse mediante la subordinación y dependencia del trabajador respecto a ambas entidades.

¿Cuál es el impacto de la sostenibilidad y la responsabilidad social empresarial en la selección de personal en Perú?

La sostenibilidad y la responsabilidad social empresarial pueden influir en la selección de personal al atraer candidatos que compartan los valores y compromisos de la empresa con la comunidad y el medio ambiente.

¿Puede una persona con antecedentes judiciales ser elegida para un cargo público en Perú?

En Perú, las restricciones para que una persona con antecedentes judiciales sea elegida para un cargo público varían según el nivel de gobierno y el tipo de cargo. Algunos cargos públicos pueden requerir que los candidatos no tengan antecedentes penales graves, mientras que otros pueden no tener tales restricciones. Las leyes de idoneidad para cargos públicos pueden cambiar con el tiempo y deben ser consultadas en detalle.

¿Qué bienes pueden ser embargados en Perú?

En Perú, pueden ser embargados bienes muebles, inmuebles, cuentas bancarias, vehículos, sueldos, entre otros, dependiendo de la naturaleza de la deuda y las disposiciones legales aplicables.

¿Cuáles son los requisitos para que un despido sea considerado como despido nulo en el Perú?

Un despido puede considerarse nulo si se produce durante el período de descanso pre y postnatal de una trabajadora embarazada, entre otros casos establecidos por la ley.

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