JERI ESPINOZA ROSALIN - Perfil - 498737

Perfil de JERI ESPINOZA ROSALIN - 498737

Partido Político PARTIDO DEMOCRATA UNIDO PERU
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es la diferencia entre un despido colectivo y un despido individual en Perú?

El despido colectivo implica la terminación de contratos de varios trabajadores por razones económicas, tecnológicas o estructurales, mientras que el despido individual se refiere a la terminación del contrato de un solo trabajador.

¿Cuál es el proceso para notificar la terminación del contrato por parte del arrendador en Perú?

El arrendador debe seguir los procedimientos legales para notificar la terminación del contrato en Perú. Esto incluye proporcionar una notificación por escrito con un plazo adecuado y respetar los derechos del arrendatario. El proceso específico debe establecerse claramente en el contrato.

¿Cuál es el proceso de fiscalización de la Sunat en Perú?

El proceso de fiscalización de la Sunat en Perú es un conjunto de procedimientos mediante los cuales la entidad verifica la exactitud de la información presentada por los contribuyentes. Implica la revisión de declaraciones, documentos contables, registros financieros y otros documentos relacionados con la situación tributaria del contribuyente. La Sunat puede realizar a cabo auditorías presenciales o virtuales. Si se detectan irregularidades, se notifica al contribuyente y se le da la oportunidad de subsanar las inconsistencias. Si persisten problemas, se pueden aplicar sanciones y recargos, y el caso puede derivar en un proceso de cobro coactivo.

¿Cómo se evalúa la efectividad de las medidas correctivas implementadas por un contratista después de recibir una sanción en Perú?

La evaluación de la efectividad de las medidas correctivas de un contratista después de una sanción en Perú implica [detalles sobre auditorías externas, informes periódicos]. Esto garantiza que las acciones correctivas sean adecuadas y contribuyan a evitar futuras infracciones.

¿Cuáles son los pasos clave en el proceso de selección de personal en Perú?

El proceso de selección de personal en Perú suele incluir la definición de perfiles, la difusión de ofertas de trabajo, la revisión de currículos, entrevistas y pruebas de habilidades.

¿Cómo se asegura el cumplimiento normativo en el sector de la construcción en Perú?

El cumplimiento normativo en el sector de la construcción en Perú se asegura mediante regulaciones que establecen estándares de seguridad, calidad de la construcción y la obtención de permisos y licencias para proyectos de edificación. Las inspecciones y auditorías garantizan el cumplimiento de estas normas.

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