JULCAMORO OCAS ELEN - Perfil - 1062175

Perfil de JULCAMORO OCAS ELEN - 1062175

Partido Político PARTIDO MORADO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Qué papel juega la Superintendencia Nacional de Salud (SUSALUD) en el cumplimiento normativo en el sector de la salud en Perú?

La SUSALUD regula y supervisa los servicios de salud en Perú, garantizando la calidad y seguridad de la atención médica. El cumplimiento normativo en este sector es vital para la protección de los pacientes.

¿Cómo se abordan los casos de tráfico de drogas y narcotráfico en el sistema judicial peruano?

Los casos de tráfico de drogas y narcotráfico en Perú son considerados graves y son investigados por la Policía Antidrogas y procesados ​​en el sistema judicial con sanciones severas.

¿Cuál es el proceso para la devolución del depósito de garantía al finalizar el contrato en Perú?

Al finalizar el contrato, el arrendador debe inspeccionar la propiedad y determinar si hay daños que justifiquen retener parte del depósito de garantía. El proceso de devolución debe seguir las condiciones estipuladas en el contrato, incluyendo los plazos y los detalles del reembolso.

¿Qué sucede si un deudor no tiene bienes para embargar en Perú?

Si un deudor no tiene bienes o activos para embargar en Perú, el acreedor puede encontrarse en una situación complicada. En tales casos, la satisfacción de la deuda puede ser más difícil, y el deudor puede ser declarado insolvente o en quiebra.

¿Cuál es el proceso de amparo de libertad en Perú y cuándo se utiliza para impugnar detenciones o privaciones de libertad?

El amparo de libertad es un recurso legal que se utiliza para impugnar detenciones o privaciones de libertad consideradas ilegales o arbitrarias. Busca la liberación inmediata de la persona detenida si se determina que su detención es injusta o ilegal.

¿Cómo se manejan las solicitudes de candidatos con historial de cambios frecuentes de empleo en el proceso de selección en Perú?

Las solicitudes de candidatos con historial de cambios frecuentes de empleo se manejan considerando las razones detrás de los cambios y evaluando si el candidato puede ser un buen ajuste para el puesto y la empresa.

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