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¿Qué acciones pueden tomar un empleador para impugnar una demanda laboral presentada por un trabajador?
El empleador puede impugnar la demanda presentando sus argumentos y pruebas ante el Poder Judicial. La defensa puede incluir la presentación de documentos respaldatorios y la refutación de las reclamaciones del trabajador.
¿Qué es la nulidad de matrimonio en Perú?
La nulidad de matrimonio en Perú es la anulación de un matrimonio como si nunca hubiera existido. Puede basarse en diversas causales, como el impedimento de los padres o el consentimiento viciado.
¿Cómo pueden los antecedentes disciplinarios afectar la obtención de una visa o residencia en Perú?
Al solicitar una visa o residencia en Perú, los antecedentes disciplinarios pueden ser evaluados como parte del proceso. Dependiendo de la gravedad de los antecedentes, podría influir en la decisión de las autoridades migratorias. Es esencial revisar los requisitos y políticas migratorias vigentes para comprender cómo pueden afectar los antecedentes disciplinarios.
¿Cuál es el impacto de la marca empleadora en el proceso de selección en Perú?
Una marca empleadores sólida puede atraer a candidatos de alta calidad en Perú, mientras que una mala reputación puede dificultar la contratación de talento talento.
¿Puede un ciudadano extranjero obtener el DNI en Perú si tiene una visa de trabajo permanente?
Los ciudadanos extranjeros con visa de trabajo permanente pueden obtener el DNI en Perú. Para ello, deben obtener el Carné de Extranjería y seguir el proceso establecido por las autoridades peruanas.
¿Qué es el proceso de insolvencia o quiebra en Perú y cuál es su importancia en la regulación de la actividad económica?
El proceso de insolvencia o quiebra en Perú permite a las empresas en dificultades financieras reorganizarse o liquidar sus activos de manera ordenada. Esto es importante para proteger a los acreedores y mantener la estabilidad en el sistema económico.
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